正社員
【店長候補：急募！】
店長候補として、
接客業務と調理業務に加え、店舗マネジメントをお任せします。
お客様に『また食べに来たい。』と思ってもらえるようなお店を目指しましょう。
【仕事内容・具体例】
・アルバイトスタッフの教育、育成
・シフト作成
・店舗の売上管理（※慣れてくれば）
・食材の仕入れや発注
・メニュー開発やイベント企画
など
大切なのは、
面白い意見やアイデアが、スタッフの皆から生まれてくるお店作り。
『どうせ働くなら楽しく！』
『自分の笑顔でお客様を虜に！』
こんな考え方をstaff全員で共有していきましょう。
【調理する食材について】
無農薬の有機野菜を中心に
イタリアンや創作料理を作っていただきます。
オーガニック食材が好きな方や
食で健康管理をすることに興味がある方は
ぜひ、仲間になっていただきたいと思っています。
『本物の野菜をお客様に届けたい。』
そんな想いから始まった当社。
お客様が安心してご来店いただき、その後の生活も
健康で豊かな人生を送っていただけるよう食材にはこだわっております。
また、スタッフ教育にも注力し、
仲間全員が『このお店で働けて幸せ』と思えるような環境を作るため、
労務管理や自由な風土を徹底して実践しています。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 大阪府大阪市北区 無農薬野菜にこだわり抜いたファーマーズレストラン。 店名の由来は、農家とつながる「港」でありたいという思いから。 大阪八尾の「自社農園」兵庫丹波「耕す」「しんぺい農園」神奈川「NORA」 手間ひまかけて栽培された無農薬・有機野菜を使用。その持ち味を最大限に引き立て、 料理人の技術で斬新なお野菜料理としてご提供致します。 自社内勤務 転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 10:00~23:30 夜間勤務： 月間平均残業時間：10時間以下 〈補足情報〉 1日実働8時間のシフト制勤務になります。 ※終電等の考慮は可能です 【営業時間】 ランチ 11:30?15:00 ディナー17:30?22:00 ※定休日なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与〉 想定年収：490万円~700万円 月給：35万円~40万円 賞与回数：2回 〈年収例〉 ※別途、ボーナス支給（業績により） ※別途、役職手当あり ※別途、交通費支給 |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：週休2日（土日以外）★スタッフ間の交代で土日休みも可能です。 年間休日：105日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 補足情報： 【月：8日休み】 シフト制勤務です。 【その他長期休暇もあり】 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定通り支給） ・慶弔休暇／介護休暇 ・特別休暇 など 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度、社員割引制度 補足情報： ■社会保険完備 ■昇給制度 ■賞与年2回(業績に応じて) ■交通費全額支給 ■制服貸与 ■まかないあり ■資格取得支援制度(ソムリエなど) ■母の日手当てあり ■農家研修あり ■海外研修休暇あり ■社内懇親BBQあり ■引越し手当あり ■自転車通勤OK／バイク通勤OK ■受動喫煙防止措置あり（屋内禁煙） |
| 応募資格 | 必須：飲食店での勤務経験がある方（年数は問いません） 優遇：管理職の経験がある方(無くても応募可能です) 【こんな方に向いているお仕事です】 ・主体性を持って行動ができる方 ・新しいことにチャレンジできる方 【当社について】--------------------------------- 大阪市内に和食/バル/レストランなど 様々な業態で店舗を展開。 ※無農薬の自社農園もあります！ 個性豊かなスタッフが勢揃いしており、 飲食業界の『当たり前』を壊して、 より明るい未来を切り開く存在になることが目標の1つです。 『飲食店をするからには、美味しい料理を提供するのはもちろん、 お客さまに安心して通ってもらえるお店を作りたい。』 代表のそんな想いから始まった当社。 だからこそ、提供する料理は 化学調味料も出来合い物も使用しないという方針で ”身体を作る健康的な食材”にこだわっております。 【見える調理場で安心を】 調理工程の全てがお客様に見えるように、 当グループの調理場はオープンキッチンとなっています。 【自社農園で農業体験できます】 食を学ぶ姿勢も本気。 staffは自社農園で農業体験ができます。 ※ご家族もお連れいただけます。 飲食店勤務でも、意外と出来ない体験ですよね！ 【staffが個性的で愉快なメンバーが多数】 イタリア人シェフのルカや 北新地の元ホステスに管理栄養士など。 国籍も職歴も学歴も採用基準に入れておりません！ それよりも 『前向きに物事を考える力があるか』 『新しい情報を学び、吸収する姿勢があるか』など 人間力を大切にしています。 ＜この求人のポイント＞ ・安定企業で勤務できる ・月に8日のお休みがある ・有給休暇取得も自由！ ・土日祝休みの取得もスタッフ間の交代で可能 ・飲食店での勤務経験がある方は優遇（イタリアン、フレンチ、和食、カフェなど） 21歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 理念・ビジョン 当たり前を続けるごはん屋さんとして 本当に美味しいものって何？と聞かれたら、 「優しいお母さんと家族と食べる食事」っていうのが一番の答えじゃないかと思います。 そのあったかい空気を少しでもご提供できるように、 お店のメンバー全員でがんばっていきたいと思っています。 今日、お店に来て頂いた人が「美味しいー！！」と言って頂いて、 元気になれば、明日も元気に頑張って頂ける。 そんな元気が集まって明日の日本もが元気になるのだと思います。 生産者とお客様をつなぎ、未来の子供達が明るく生きられる日本を残す。手間を惜しまずに美味しいものを提供してみんなの元気を盛り上げる。生きていくのに大事な「食」を担う企業として、これからも輝き続けます。 働く人・社風 20代30代を中心に、グループ全体で交流がある会社です。 ※当グループは運営店舗全てが大阪市内にあります。 同社のモットーは、 『繁盛店を創れる“人”を育てる』こと 繁盛店を創るのではなく、繁盛店を創れる“人”を育てる。 それこそが幸せを増やす近道だと考える会社です。 お料理を大事にし､素材を大事にし､お客様を大事にし、日本の未来を大事にする｡ 「こだわりの素材」を、丁寧に丁寧に、手間を惜しまず調理する。 そんな青臭いこだわりが、なによりも大事なことだと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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