正社員
弊社のメイン事業である、不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント：（ https://takken-job.com/ ）」のキャリアアドバイザーとして、ユーザーの不動産業界での転職をサポートしていただきます。
▽求職者様向けの転職支援
・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談
・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介
・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート
・サポート：面接フォローや入社までのサポート
▽企業様向けの採用支援
・募集要件に合う人材のご紹介
・面接の調整や入社までのサポート
キャリアアドバイザーの仕事は、転職候補者に対して機会をつくり、人生をもっとプラスに変えることができる、そして目の前の顧客から直接的に感謝されるとてもやりがいのある仕事です。
入社後数か月は教育担当のバディと二人三脚で仕事を覚えていきます。キャリアアドバイザーとしての経験は全く必要ありません！
その後、チームに配属されますので、チームで協力して目標達成を目指してもらいます。
研修制度やマニュアルも充実。入社メンバーのほとんどが人材業界未経験、さらには営業未経験のメンバーも数多く在籍。
前職についても大手出身の人もいれば中小企業出身、新卒やアルバイトからの昇格などバックボーンも様々。
安心して飛び込める環境です。
人事評価は成果だけではなく、バリューを社員同士が360度で評価し合う定性評価も重視。
不動産や人材の知識が全くない人でも安心して働けます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都品川区 自社内勤務 転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務： 月間平均残業時間：40時間以下 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収：450万円?720万円 ・昇給：年2回（4月・10月） ・インセンティブ制度：年4回 ・役職手当 ・試用期間：3か月 ・月給 + インセンティブ（年4回） ・インセンティブ：四半期平均40万円以上の支給実績 ・トップクラスは四半期300万円以上支給 ※未経験かつ入社1年で年収1,000万円超えも複数名在籍 ※月給は経験・スキルなどを考慮して決定します ※固定残業40時間分込 ・試用期間：有り （3ヶ月） ・昇給：年2回（4月・10月） 【モデル年収】 入社1年/25歳：年収520万円（基本給400万+インセンティブ120万） 入社1年/28歳：年収600万円（基本給400万+インセンティブ200万） 入社1年半/26歳：年収1,050万円（基本給450万+インセンティブ600万） 入社2年/31歳：年収800万円（基本給500万+インセンティブ300万） 入社2年/27歳：年収900万円（基本給400万+インセンティブ500万） 入社2年/31歳：年収1,300万円（基本給500万+インセンティブ800万） 入社3年/32歳：年収900万円（基本給450万+インセンティブ450万） 入社3年/33歳：年収1,200万円（基本給600万+インセンティブ600万） 【初年度平均年収】 550万円 |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇 補足情報： 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報：■ 役職手当 ■私服勤務・ネイルOK ■オフィス内禁煙・分煙 ■社内決起会（半期に1度開催） ■書籍代補助 |
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ ・営業経験（法人/個人問わず） ＜歓迎スキル＞ ・キャリアアドバイザー / 人材業界の経験 ・不動産 / 住宅業界の経験 ＜求める人物像＞ ・ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方 （１より良く ２他社目線 ３スピードスター ４プランC ５プラス思考） ・利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方 ・仕事が好きで、成長意欲の高い方 ・素直で自分を変化させたり、改善することができる方 ・目標や数字に対するコミットメント力の高い方 23歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・不動産業界×IT／人材に特化してサービスを展開 ・2021年9月にオフィス移転し2倍の広さに。業界ナンバーワンに向けて急成長中！ ・事業部長以下の役職ポジションが空いている ・天井のないインセンティブ制度/年4回支給（入社半年で200万円実績あり/初年度から年収1,000万円も可能） ・Webマーケティングに強く、毎月1,500人以上の求職者の新規登録あり！ ・不動産業界特化の人材紹介会社の競合が少ない ・ベンチャー企業で仕事を楽しみ、いうヤツが多い。バリューが浸透している ・量より質のスタイル。30件や40件などむやみに求人を提案しないスタイル。 ・成約単価が高いため、質重視のキャリアアドバイスの実現が可能。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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