正社員
BPO領域の中でゲーム・エンターテイメント事業を数多く担っている当社にて法務部のマネージャー候補を募集します。事業成長による対応案件増加に伴う増員募集です。マネージャー候補として、メンバーのマネジメントや育成、承認業務や進捗管理などがメイン業務となります。BPOという事業の特性上、幅広い業界のクライアントと取引があるため、数多くの法律や契約に携わることができます。
【具体的には】
・メンバーマネジメント(進捗管理・育成など)
・契約書レビュー/各種承認業務
・法改正への対応
・社内各部門への法的アドバイス
・コンプライアンス関連業務
・知的財産(著作権や商標など)関連業務
・顧問弁護士とのやり取りetc..
【配属先部署について】
法務部は部長-グループマネージャー1名-マネージャー1名-スペシャリスト1名-スタッフ3名(計7名)で構成されており、幅広い年齢層のメンバーが活躍しています
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 〒163-0814 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル14F ※駅直結の地下道があるため、雨の日などに濡れずに出社できます |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ・固定残業20時間/月を含む(基本給¥396,540~¥546,340/固定残業代¥61,960~¥85,360を含む/月)※超過分全額支給 【給与条件】 ◆給与改定:年2回(4月/10月) 年に2回昇給制度有り、査定結果を元に年収ベースが ランクテーブルにより定められており、スキルアップを図れます。 ・試用期間:3カ月。 ※期間中の待遇変更はございません。 ・給与は固定残業20時間/月を含む(超過分は別途全額支給) ■賞与回数:賞与なし |
休日・休暇 | 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 122日 【その他の休日休暇】 ◆年間休日:会社カレンダーに基づく 例年121~124日(2022年は123日) ◆年次有給休暇 入社日10日付与 ◆フレックスホリデー(毎年2/1に2日付与) ◆子の看護休暇/介護休暇/特別休暇/休職(無給) |
応募資格 | 【応募時必須条件】 ・メンバーマネジメントのご経験(目安:3年以上) ・契約法務に携わったことがある方(経験年数不問)※事業会社に限らず公務員や弁護士事務所出身の方もOK |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | ポールトゥウィン株式会社 |
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所在地 | 〒464-0850 愛知県名古屋市千種区今池1-5-9 オフィスイリヤビル2F |
事業内容 | ■企業概要: ポールトゥウィンは、2022年2月1日付で、旧ポールトゥウィン株式会社、ピットクルー株式会社、株式会社クアーズの3社が合併し、 新会社としてスタートいたしました。 |
代表者 | 代表取締役 CEO 橘 鉄平 |
URL | https://www.ptw.inc/ |
設立 | 年1994年1月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 5,000名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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