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【株式会社高崎電設】【板橋/未経験歓迎】電気設備工事の施工管理◆年間休日120日以上/土日祝休み/資格取得支援◎【転職支援サービス求人】(契約社員)

株式会社高崎電設 求人更新日:2024年5月11日 求人ID:36040507
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)


【板橋/未経験歓迎】電気設備工事の施工管理◆年間休日120日以上/土日祝休み/資格取得支援◎


都内中心のマンションや商業施設、学校などの電気設備工事における施工管理をお任せします。※現場業務6割、屋内業務が4割程です。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
お客様からの工事依頼をいただき現場調査に行き、見積書作成・現場の職人さんとの情報共有である図面の作成をします。お客様と打合せを重ね、職人さんに実作業をお願いします。着工後は、工期スケジュールや工事の進捗を管理しながら、随時お客様と職人さんを不安にさせないため橋渡しのコミュニケーションを取っていきます。書類などは総務がサポートをしているため負担も軽減されています。効率化のためPC、タブレットの活用もしています。
【工事の内容】
現場は、ビル・集合住宅の改修工事/インフラ設備/新築工事など※請け負う工事は民間工事が9割です
工期は短いもので1~2日程、長いもので2年程です。2~6名のチームで現場作業を進めています。
【1日の流れ】
8:30 朝礼※現場直行が多いです
8:30 職人さんとの打合せ
その日の作業内容を確認し、お客様のご要望を踏まえ適切に指示を出します。また作業進捗の確認もします。
11:00 次の現場へ移動
一人で複数の現場を管理する為、日々いくつも現場を回り工期通りに作業が進んでいるか、イレギュラーは発生していないかチェックを欠かしません。
16:00 帰社、材料の発注など
時々で分からない事はベテランの先輩に相談します。丁寧に教えてくれるので一人で現場を回しているのではなく会社でチームとして動けている実感があります。
17:00 資料や図面の作成
デスクにて材料の発注や見積書など各種資料の作成、また現場で使用する図面の修正や作成を行います。

■組織構成:施工管理10名(20~30代3名、40代4名、50代3名)
未経験から入社した方もいます!
入社後は、OJTを通して業務を行っていただきますので、未経験からでも成長できる環境です。図面の書き方や見方などを社内研修を通してマンツーマンで教えていきます。年功序列なく若手もキャリアアップできる環境です!

■当社の魅力:
創業40年以上、今まで手掛けた工事は、ビルや工場、島の特殊工事など大規模な現場も多数。コンセントなどの強電設備の工事をはじめ、インターホンなどの弱電設備など幅広い工事に対応。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
■正社員登用の可能性あり【契約の更新:無】

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中1~3か月は契約社員となりますが、その後は正社員登用可能性あり。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都板橋区高島平4-1-5
勤務地最寄駅:都営三田線/新高島平駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】(転勤:無)
■現場:東京都内を中心に関東圏内(千代田区と中央区が全体の5割)
※現場によって直行直帰可能です。基本出張なし。
■マイカー通勤:可

<転勤>
給与 <予定年収>
378万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~500,000円

<月給>
270,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年2回※能力に応じて支給
合計で月給が2万UPした方もいらっしゃいます。
■賞与年2回※業績・評価に応じて支給
■役職手当(主任:4万~8万/課長:8万~10万)
【年収モデル】入社3年目:年収560万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
寮社宅:■間取り1R/月30,000円※本社から自転車5分
社会保険:社会保険完備
退職金制度:■建設業退職金共済

<定年>
65歳
■再雇用制度あり(上限75歳)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格支援制度
∟資格取得費用は会社が全額負担(施工管理資格や総合設備士など)
∟資格取得後、講習費用を全額会社負担/一時金3万円支給

<その他補足>
■産休・育休(取得・復帰実績あり)
■社員旅行(コロナ流行前は、国内や海外に行っていました)
■制服貸与/工具貸与
■健康診断
■Bリーグ「サンロッカーズ渋谷」オフィシャルパートナー
■化粧室男女別
■冷蔵庫使用OK・電子レンジ使用OK
■個人ロッカー完備
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■休み:土日祝※休日出勤が発生した際は代休取得。代休取得が難しい場合は休日手当を支給します。
■その他:GW/夏季/年末年始※5日以上連続休暇の取得可

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
■必須:
普通自動車免許(AT限定可)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社高崎電設
所在地 〒175-0082
東京都板橋区高島平4-1-5
事業内容 ■事業内容:
商業施設・オフィスビル・マンションなど集合住宅の原状回復など改修工事を中心に、
新築時の電気設備工事、消防設備工事、インフラ設備工事なども手掛けています。
人が生活で利用する空間に、「明かり」と「安心」を灯します。
代表者 -
URL https://takasaki-ds.co.jp/
設立 年1980年5月
資本金 20百万円
売上 -
従業員数 14名
平均年齢 -
主要取引先 -
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