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【株式会社電通総研】会計ソリューション企画提案セールス(インサイドセールス担当)(正社員)

株式会社電通総研 求人ID:36100639
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度

仕事内容

長期経営ビジョン「Vision 2030」において2030年までに売上高3,000億円を目指している当社。
この実現に向けて、新たな仲間をお迎えすることにしました。

<配属事業部について>
グループ経営ソリューション事業部は、
各業界で日本を代表するエンタープライズ企業に対して
グループ経営の高度化・効率化を支援する会計領域のソリューションと
コンサルティングサービスの企画提案を行う事業部です。
本事業部におけるインサイドセールスチームの一員として、
会計領域に関する課題解決型の提案活動を推進していただきます。

<具体的には>
各種チャネルから獲得する新規リードをフィールドセールスによる
具体的な提案に繋げるためのIS活動全般を推進
■リードをフィールドセールスにトスアップするためのコンタクト・仮説検証型のアプローチ
┗業種業界など、顧客属性の違いも踏まえた業務課題の顕在化の促進と、
 顕在化させた課題の解決に向けた方針・プランの合意
■リード獲得の為の施策
┗IS単独でのリード獲得施策の企画実行(アウトバウンドコール、TOPレター、DM等)
┗マーケティングチームと協働した各種施策の企画実行(セミナー、WEBサイト更新等)

<従事すべき業務の変更の範囲>
 当社の指示する業務全般

【取り扱い主要ソリューション】
【STRAVIS】
┗1,000社超のエンタープライズへの支援実績をもつ自社製の連結会計ソリューション
制度連結、管理連結、グループ情報収集(サステナビリティ・ESG関連、税務 etc.)を支援
【Ci*X(サイクロス)シリーズ】
┗グループ経営支援に特化した自社製の統合会計・経費精算ソリューション
2018年のリリース後、40企業グループ・200社超の導入実績
【CCH Tagetik】
┗CPM/EPM領域でグローバル顧客満足度NO.1の欧州製経営管理ソリューション
当社は2年連続でグローバルベストセールスパートナーを受賞
2023年に国内唯一のプラチナパートナーに認定

【教育体制】
■中途入社のメンバーが多く、充実したオンボーディングプログラムと
メンターの支援のもと、顧客業務およびソリューション知識を身に付けながら、
進行中のプロジェクトでのOJTなどを通じて一連のセールスプロセスを学んでいただきます。
■会計領域の業務知識や簿記2級相当の会計基礎知識をお持ちの方、
グループ経営・会計領域に関する高い学習意欲をお持ちの方がご活躍される傾向が強く、
当該領域におけるご経験者や高い向上心を持たれている方の参画をお待ちしております。

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ポイント1HUMANOLOGY for the future -人とテクノロジーで、その先をつくる-

当社は、1975年に電通(現電通グループ)と米国GEの合弁会社として設立されて以来、IT の実装・提供をしてまいりました。

長期経営ビジョンにおいて、「社会、企業、生活者からの期待に応える存在」と定め、多様な人材、多彩なテクノロジー、多種のソリューションを持つ企業を目指し、リブランディングとリポジショニングを目的に、2024年1月より社名を「電通国際情報サービス」から「電通総研」に変更しました。

システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、SIerの枠組みを超えて、社会の進化を支援・実装することが事業コンセプトです。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス
雇用形態 正社員
勤務時間 標準勤務時間9:30~17:30(休憩 12:00~13:00)
「フレックスタイム制」、「裁量労働制(専門業務型、企画業務型)」、
「事業場外みなし労働制」のいずれかの勤務形態となります。
勤務地 【品川本社】
東京都港区港南2-17-1

※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
交通 【品川本社】
各線『品川駅』徒歩10分
給与 月給280,000円~621,471円
※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間あり(6ヶ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
※想定年収:570万円~1,170万円(想定年収は最低年収を保証するものではありません。)

【諸手当】
通勤手当(全額支給)、こども手当、院了手当、在宅勤務等補助手当など
※手当支給には会社規定の条件があります。

【備考】
採用時の職種や資格等級により「フレックスタイム制」、「裁量労働制(専門業務型、企画業務型)」、「事業場外みなし労働制」のいずれかの勤務形態となります。詳細については条件面談にて説明いたします。

【給与例】
【モデル年収】
年収700万円~/25歳 入社4年目相当
年収880万円~/30歳 入社9年目相当
年収1,030万円~/35歳 入社14年目相当
待遇・福利厚生 ■昇給・昇格年1回(1月)
■賞与年2回(6月・12月)
【制度】
前払い退職金制度、財形住宅融資、確定拠出年金、財形貯蓄、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、在宅勤務制度、旅行補助、同好会補助、各種慶弔金 など
【保険】
健康保険(電通健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【施設】
全国の契約施設、電通および電通健康保険組合の契約保養所、テニスコート・スポーツクラブ法人契約 ほか

※屋内禁煙(喫煙専用室設置/加熱式たばこ専用喫煙室設置)
※時短勤務は入社1年後以降に利用可能
休日・休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始(6日)
■年次有給休暇(4月1日または入社日に付与)
・入社時(初回):最大20日付与(但し、4/1を基準日として期間按分日数付与)
・2回目以降:毎年4月1日に20日付与
■リサイクル有給休暇
■リフレッシュ休暇
■結婚休暇
■服喪休暇
■出産休暇
■介護休暇 など

応募方法

応募資格 ■IT企業(ソフトウェア/ハードウェアベンダー)での提案型営業経験2年以上

【あると望ましい経験・能力】
■インサイドセールスの経験/会計業務知識
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社電通総研
所在地 -
事業内容 ■システムインテグレーション
■コンサルティング
■シンクタンクの機能連携による、社会や企業の変革を支援するソリューションの提供
代表者 代表取締役社長 岩本 浩久
URL
設立 1975年(昭和50年)12月11日
資本金 81億8,050万円
売上 -
従業員数 3,652名(2023年12月末現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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