正社員
掲載予定期間：2024/5/20(月)〜2024/8/18(日)
【東京／港区】ビジネスデザイナー※パナソニックの新しいビジネスを創る仕事／グループ間のシナジーを活用
【創業100年を超えてイノベーションを続ける世界を代表するメーカー】売上高6兆円越え／在宅可能／ビジネス創出の重要ポジション】
■職務概要：
・パナソニックの経営資源を用いた、新たな社会的価値創造を検討頂きます。
パナソニックグループの各事業会社/事業部門と、中長期での新たな顧客価値を探索する活動や、技術開発の方向性・社会実装のあり方を探索する等の各種業務を行います。
■職務詳細：
家電・くらし関連分野から業務用機器に至るまで幅広いサービス・商品ポートフォリオを持つ当社にとって、どの領域・視座から新たな顧客価値を生み出していくことができるのか、新しい発想の経営活用を強化していくポジションです。
・グループの各事業体が手掛ける事業領域、および今後事業化を検討する領域でのビジネスプランニングが対象業務になります。
・それぞれの領域での専門人材(経営企画・技術企画等)と連携して、将来的なビジネスチャンスを特定するのが大切な仕事です。年間に数本(プロジェクト規模によります)、
大きく領域の異なる事業を対象に検討を行うため、常に新たな分野の常識を体得し、そしてその常識を破壊した先に当事者部門に居ることで見えにくくなっていた新たな機会を発見することが必要です。
＜実際のプロジェクト例＞
・不動産ｘ家電ｘＩＴ
先進家電が備えつけられた部屋で、入居した日から快適なくらしを提供する、賃貸住宅向けのサービス
・物流ｘロボット
人手不足が深刻化する物流業界において、住宅街で小型低速の自動配送ロボットを用いた非対面配送サービス
【空間デザイン】
・自動化ｘＩｏＴｘデザイン
ユーザー視点で出帰国手続のプロセス全体を徹底的にデザインした、顔認証ゲート
・ホテルｘ生理データ
瞑想にフォーカスし、技術を駆使してホテルの客室に特別な体験を提供
■働きかた
年間休日126日 大型連休も有
コアタイム無のフレックス制度
リモートワーク可・出社頻度週1～回(担当プロジェクトにより変化)
■このポジションで得られること／ミッション
・経営の新たな方向性の探索を主導している実感を得ることができます。ビジネスデザインの仕事は経営革新に直結しているので、自身の職務での頑張りが、より良き企業市民・永続的な社会への貢献を行うことにつながります。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ パナソニック 浜松町ビル 住所：東京都港区浜松町1丁目17番14号 浜松町ビル 勤務地最寄駅：大門駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していませんが、将来的には国内・海外への可能性もあります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 750万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～490,000円 ＜月給＞ 350,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費全額支給 家族手当：条件該当者のみ対象 住宅手当：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給 寮社宅：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：※企業型確定拠出年金制度 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。 ＜その他補足＞ ■制度：持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 など ■施設：保養施設・医療施設 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇22日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経営企画/事業開発/商品企画/サービス企画、など、各種ビジネスプランニング業務経験3年以上 ・新規事業立案のご経験が有る方 ■歓迎条件： ・グループ企業間やHD内で事業部を応談しプロジェクトを立ち上げたり 企画した経験 ・デザイナー/エンジニア/マーケッター/その他技術者など、自身とは異なる分野の人材とのプロジェクト経験のある方 ・プロジェクトリーダーの経験のある方 ・ビジネスレベルの英語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006 |
| 事業内容 | パナソニックグループは2022年4月にホールディングス体制に移行しており、パナソニックホールディングス株式会社を持株会社として、その他8つの主要事業会社から構成されています。 その中でも旧社名を引き継いだ事業会社パナソニック株式会社は、くらしに関する総合メーカーとしての開発、生産、販売、サービス活動に関する事業を担っており、グループ内でも存在感を示しています。 【主な分社】 ・くらしアプライアンス社 ・空質空調社 ・コールドチェーンソリューションズ社 ・エレクトリックワークス社 ・中国・北東アジア社 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 CEO 品田 正弘 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/home.html |
| 設立 | 年1935年12月 |
| 資本金 | 2593億円（グループ） |
| 売上 | 3,483,300百万円 |
| 従業員数 | 94,000名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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