正社員
【在宅勤務制度】フレックスのQAエンジニア(ソフトウェアの品質管理)リラックスしてリモートで仕事!
QAエンジニアとは?
ソフトウェアの品質管理を専門的に行う仕事です。
社会インフラやシステム系のソフトウェアの開発を支え、
品質管理(品管)によって品質向上を図ります。
プロジェクトリーダーあるいは
プロジェクトマネージャーをお任せします。
在宅勤務制度もあります。
【具体的な業務】
・プロジェクトの管理や品質改善
・メンバーの評価うあ教育・研修
・テストの計画、設計、評価分析
品管すなわち品質管理の仕事に自信がなくても
これから成長すれば問題ありません。
QAエンジニアとして仕事ができるように
業務に関しては入社後にしっかりと研修を行います。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区 大阪府大阪市西区 愛知県名古屋市中区 ※在宅勤務制度あり |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | 月給 210,000 円 - 550,000円 想定年収:400万~750万円 ※ 経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定 勤務時間 9:00‐18:00 フレックスタイム制度あり (コアタイム10:00‐15:00) ※就業先や担当プロジェクトにより 勤務時間が異なることがあります 試用期間 3ヶ月 ※試用期間中の待遇の変更はありません。 【加入保険】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 【福利厚生】 ・役職手当 ・家族手当 ・ポテンシャル手当 ・技能手当 ・資格手当(当社指定による) ・在宅勤務手当 ・会員制福利厚生サービス利用可 ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金制度 ・社内表彰制度 ・出産お祝い金 ・慶弔見舞金 ・女子休暇(生理休暇) ・インフルエンザ予防接種 受診料補助(本人、家族) ・各種資格報奨金制度 ・各種イベント ・社内サークル活動 ■若年支援制度 【支給条件】 以下の条件に合致する方を対象 ・29歳以下 ・世帯主であること ・東京都、政令指定都市(家賃補助の意味合いでエリア指定) →大阪市、京都市、神戸市、堺市、 名古屋市、 横浜市、川崎市、千葉市、さいたま市、相模原市、 福岡市、北九州市 ・賃貸、持ち家いずれも対象 ・正社員(全国転勤対象者) 受動喫煙対策 対策あり |
休日・休暇 | ■休日 ・週休2日制(土・日) ・祝日 ■休暇 ・有給休暇(試用期間終了時に付与) ・リフレッシュ休暇 ・年間休日数:約120日 ・年末年始休暇 、夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・配偶者の出産に伴う特別休暇 |
応募資格 | 【必須】※下記いずれかの経験 ・テスト設計の経験がある ・会計システムの開発やテスト経験がある ・開発プロジェクトの上流~下流工程の経験がある 【歓迎】 ・設計書のインスペクション経験がある ・テスト計画、管理の経験がある ・品質コンサルなどの品質管理(品管)の専門経験がある 45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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