正社員
掲載予定期間：2024/5/23(木)〜2024/8/21(水)
【66】【東京】渉外◆カーボンニュートラル事業の地域共生推進／業界未経験歓迎／プライム上場／働き方◎
～日本へのエネルギー供給を目的に設立された国策会社をルーツとする東証プライム上場企業／世界トップレベルの技術開発力を誇る総合エネルギー企業～
■所属予定部署の事業概要：
CCSの事業検討を苫小牧と新潟で進めている当社で地域共生に向けた社内連携や近隣住民への説明、販促をお任せいただきます。
入社後は本社にて、社内連携やマーケティング、計画立案などに従事していただきます。
イベントや近隣住民への説明の際には出張していただき対応いたします。
※CCSとは
「二酸化炭素回収・貯留」技術と呼ばれます。
発電所や化学工場などから排出されたCO2を、ほかの気体から分離して集め、地中深くに貯留・圧入するというものです。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容：
【本社での業務】
・当社のCCS事業における地域共生活動に関する計画立案、アクションプランの検討、スケジュール管理、CCS関連情報の収集や社内周知活動
・社外の専門業者との連携や共同検討、とりまとめ、契約管理業務
・PE活動に必要なツールの検討、作成、外部発注
・当社各事業所への情報共有、情報交換及び連携
【地域での業務】
・北海道や新潟で事業検討中の施設に関する近隣住民、自治体への説明や販促活動
CCSの事業化を目指すうえで、その地域を理解し地域との連携、共同の上で仕事を進めることを求められます。地域と共生可能なCCSの在り方を検討し実際に活動することが必要になります。
■募集背景：
当社では、2030年のCCS事業化を目指し、国内の複数地点でCCSの事業化を計画しています。
CCSは地球温暖化対策技術としての認知度が未だに低く、地域によってその理解度も大きく異なりますので、CCSの事業化を目指す上では、その地域を理解し、地域と連携・協同の上で事業を進めることが求められます。
地域と共生可能なCCSのあり方を検討し、地域で実際に活動することが可能な人材を求めております。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 1ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:35 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー 勤務地最寄駅：JR山手線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める拠点】 ＜転勤＞ 当面なし 総合職採用となるため、将来的にジョブローテーション（当社業務全般）や弊社国内外の事務所等への転勤（海外駐在含む）の可能性もございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 540万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験スキルを鑑み算出します。 ※上記年収には想定残業代は含んでおりません。 ■ボーナス：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給／会社規程による 家族手当：会社規定による 寮社宅：会社規定による 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：会社規定による 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、英語研修、自己啓発支援、プロジェクトマネジメント研修、その他各種講習等 ＜その他補足＞ ■制度： 財形貯蓄制度、住宅融資制度、企業年金制度、共済会、独身寮・社宅完備（廉価で入居可能） ■その他： 社員クラブ（東京麻布）、各種クラブ活動が盛んです。（野球、テニス、フットサル、茶道、釣、囲碁・将棋 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、創立記念日、有給休暇：入社半年経過時点13日 最高付与日数20日※初年度15日(年度途中入社の場合月割) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：【業界未経験歓迎】 ・不動産業界にて、建築の際に近隣住民への工事説明や承諾取得の経験をお持ちの方 ※広報、CSR、地元調整業務等の社外対応業務における実務経験をお持ちの方も歓迎です ■歓迎条件 ・Adobe Illustratorを使用しての簡単な編集作業 ・ECO検定や３R・低炭素社会検定等による基本的な気候変動への知見 ・地元調整業務や地域おこし協力隊等の地域に根付いた活動経験 ・国内のエネルギー関連会社もしくはエンジニアリング会社における建設・土木・電気等の知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 石油資源開発株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー |
| 事業内容 | ～E&P事業と呼ばれる石油・天然ガスの探鉱、開発・生産、輸送、販売までを行うリーディングカンパニー／カーボンニュートラル分野においても事業拡大中～ 石油資源開発株式会社（JAPEX）は、石油・天然ガスのE&P（探鉱・開発・生産）を担う会社として1955年に創業しました。「エネルギーの安定供給」を使命に、わが国の石油・天然ガス開発の発展へ貢献するとともに、石油・天然ガスを軸とする事業を通じた成長と企業価値の向上を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.japex.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年4月 |
| 資本金 | 14,288百万円 |
| 売上 | 336,492百万円 |
| 従業員数 | 1,617名 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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海外事業企画・推進
株式会社インテージ
ITソリューション新規事業企画
ダイキン工業株式会社
オープンポジション
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開発エンジニア／CTO（技術責任者）候補／前給保証
株式会社MIRAILABS
データ企画プロジェクトマネージャー
株式会社出前館
新規事業推進担当/未経験OK/賞与年2回/医療×ITを体現するクリニック
医療法人社団ウェルエイジング Dクリニック...
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