【株式会社ＢｅＦｏｒｗａｒｄ】【第二新卒歓迎】ITエンジニア派遣営業◆契約案件の利益10％支給／IT業界にシフトチェンジしたい方へ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/23(木)〜2024/8/21(水)


【第二新卒歓迎】ITエンジニア派遣営業◆契約案件の利益10％支給／IT業界にシフトチェンジしたい方へ


【インセンティブにて稼ぎたい方へ／IT業界の知識を身に着けたい方へ／個人と法人に価値貢献ができる仕事】
SES事業を展開する当社にて案件増加により、エンジニアが必要な状況となりましたので、エンジニアを調達する営業を増員にて募集いたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■「SES」とは
クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。
SES営業は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。

■業務詳細
エンジニアのスキルや志向と企業の要望をマッチングさせる営業をして頂きます。
・エンジニア人材の調達営業
協力会社にコンタクトを取り、クライアントの案件に見合うエンジニア人材を調達します。やり取りが頻繁にある企業様は20社ほどで、新規獲得のためにもリストの中から新規の営業をして頂きます。
・クライアント対応
「案件特性、求めているエンジニアのスキル」をヒアリングし、マッチングを行います。現在進行中のプロジェクトへ人材をアサイン、エンジニアの管理などを実施していただきます。
※エンジニアの調達とフォローについては月10～30名程担当していただきます。
※担当クライアントはSIerとなるので多様な領域の案件をお任せする想定です。

■入社後のキャッチアップ
まずは営業のフローや契約書手続き方法など、マネージャーからの座学研修を1～2日で行います。その後、営業同行を1週間から2週間行っていただき、実際の営業方法を学んでいただきます。
※エンジニア人材の調達営業は1日で新規の企業に3社ほどお打合せをしています。

■組織構成
営業はマネージャー1名、大阪2名、東京1名の計4名です。20代女性が多く、中途入社社員が活躍しております。

■このポジションの魅力
・インセンティブ制度にて還元率◎
調達したエンジニアの方を案件にアサインができれば、1人当たり利益の最低10％が還元されます。案件の最低額は5万円～となるので最低でも1名のご支援で5000円のインセンティブ獲得が可能です。
※20名を超えると20％になる制度もあり、既存社員は月に10～30名ご支援しています。

【チーム／組織構成】