正社員
国内の人事企画を全般とグローバルでの人材リソースの管理にチャレンジできるポジションです。
国内人事について
・研修の運営、企画
・研修の改善
現状の会社起点の研修から自律的な学びを促進できる制度、仕組みづくりを整える
・採用企画、戦略、運用
各部門とのコミュニケーション、
人材募集状況の洗い出し、募集要項の改善やフィードバック
・労務管理
グローバルモビリティ担当
海外工場出向者の方の異動や受け入れ先の検討など
入社後は
静岡県富士工場にて研修の企画プロジェクトに参加頂きつつ
採用業務や労務管理、海外事業所とのやり取りなどに携わって頂きます。
研修メンバーは本社に1名、富士に1名おります。
人事部
人事部（富士） 課長1名、部員6名
人事部（東京） 部長、課長3名、部員10名
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 富士工場 静岡県富士市宮島９７３ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収：471万円～520万円 ■想定月収：25.8万円 ? 28.2万円 ■賞与：あり ■昇給：あり 給与補足 ※残業代は別途支給いたします。 ※管理職での採用の場合、管理監督者となり残業代支給はございません。 【福利厚生】 通勤手当（上限5万円） 各種保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 退職金制度あり 企業年金制度り 財形貯蓄 従業員持ち株会 家族手当、介護手当、地域手当、食事補助 借上げ社宅制度（45歳まで※勤務地等状況により例外あり） 入社に伴う費用（引っ越し、交通費、物件契約、交通費）会社負担 持家手当あり 住宅取得手当 自己啓発制度、研修充実 |
| 休日・休暇 | 年間124日（2023年実績） 完全週休二日制 土曜日、日曜日、祝日、年末年始 ＜休暇制度＞ 産前産後休暇 育児休暇制度（女性100%、男性96.3%） 介護休業・休暇制度 安心・サポート休暇制度 【勤務時間】 コアタイム無しフルフレックス制 所定労働時間：07時間40分 休憩45分 フレキシブルタイム 5:00～22:00 補足 標準的な勤務時間帯は 8:00～16:30となっています。 人事部の月残業時間平均は20時間程度あり |
| 応募資格 | 大卒以上 モノづくりの技術に興味 人事部門で経験ある方 歓迎条件 英語：ビジネス TOEIC800点以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ポリプラスチックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8280 東京都港区港南2-18-1 ＪＲ品川イーストビル |
| 事業内容 | ■会社概要： 同社は、金属の代わりとして使うことのできる高機能なプラスチック（エンジニアリングプラスチック）のリーディングカンパニーです。 エンジニアリングプラスチックは、その特性を活かして、自動車・スマートフォンから最新型ロボットまで身の回りにある様々な製品に使われています。 国内だけではなく、海外12カ国に工場・研究所・販売拠点があり、世界トップシェアを持つ複数の主力製品を軸として、アジア太平洋地域のみならず欧米地域にも販売を拡大しております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮本 仰 |
| URL | http://www.polyplastics.com/jp/index.html |
| 設立 | 年1964年5月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | 135,400百万円 |
| 従業員数 | 2,177名 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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