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【エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社】【東京】コンストラクションマネジメント(オフィス・商業)◆NTTグループの総合不動産企業/フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社 求人更新日:2024年5月27日 求人ID:36171067
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/27(月)〜2024/8/25(日)


【東京】コンストラクションマネジメント(オフィス・商業)◆NTTグループの総合不動産企業/フレックス


~各種制度や福利厚生も充実/コアタイム無のフレックス制度有/総合不動産企業としての事業ポートフォリオを保有しておりキャリアパス◎~

■募集概要:全国の既存施設(オフィス・商業)の リニューアル修繕工事等における統括体制強化に向け、増員での募集を致します。

■職務概要:
全国の既存施設(オフィス・商業)のリニューアル・修繕工事に関する技術検証・品質コスト管理・中長期修繕計画策定支援などの統括管理業務全般

■求人の特徴・魅力
・総合不動産企業として事業ポートフォリオを保有しているため、ご入社後のキャリアパスの可能性も豊富です。
・中途入社者メンバーも多く活躍をしており、新卒入社のメンバーとのハンディキャップなく活躍できる環境です。
・例えば本社オフィスでは社長から新入社員が同じ階で働いており、少数精鋭の環境かつボトムアップの社風で、風通しの良い環境です。
・コアタイムなしのフレックス制度に加え平均残業時間は20h程度、有給休暇の平均取得日数は17.6日と働き易い環境である事に加え、各種制度や福利厚生も充実しています。

■企業の特徴
純粋な不動産デベロッパーではなく、国内最大級の情報通信系企業であるNTTグループ唯一の総合不動産会社として、グループの強みを活かしながら、オフィスビルの開発・賃貸事業を軸に成長。住宅事業、商業事業、グローバル事業、ホテル・リゾート事業、J-REITへの参入など新たな領域にも事業を広げ、再開発にも積極的に参加しています。
同社グループは、個性豊かな地域社会が主役となるこれからの街づくりの実現に向け、NTT都市開発とNTTファシリティーズを両輪とするNTTアーバンソリューションズ(NTT-US)グループを創設し、2019年より事業を開始しました。
同社はその中で、NTT-USグループが取り組む、(1)NTTグループの事業活動と連携した、まちづくりにおける自治体・行政・企業等とのコラボレーションの推進、(2)NTTグループの持つ不動産・ICT・エンジニアリング等のリソースの活用、(3)各都市・地域の歴史や文化等の個性を活かした街づくりの実現を踏まえ、NTT-USグループにおける投資・開発推進・運営の実行主体として、NTTグループが目指す街づくりを牽引しております。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■従事する業務の変更の範囲:会社の定める範囲

<試用期間>
4ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
■変更の範囲:会社の定める範囲

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
900万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):280,590円~380,590円

<月給>
280,590円~380,590円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■残業:全社平均30時間程
■賞与:6.2か月分(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費全額支給
家族手当:扶養配偶者19,300円他(管理職はなし)
住宅手当:世帯用7万円 単身用4万円 45歳迄他支給条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:毎年積立あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度、各種研修制度有り

<その他補足>
社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄、保養所利用、人間ドック、持株会(奨励金あり)リモートワーク手当 など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年次有給休暇は毎年20日、最大40日まで積立可能
(採用時は採用月等により発給日数が変わります)
年末年始6日、夏季5日、慶弔休暇、特別休暇など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オフィスまたは商業施設の設計監理または施工管理の経験 3 年程度

■歓迎条件:
・オフィスまたは商業施設のPMまたはBM業務経験。
・中長期修繕計画の策定・実施経験。

■歓迎資格:
・一級建築士もしくは二級建築士
・建築設備士
・一級施工管理技士(建築、管工事、電気工事のいずれも歓迎)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田4-14-1
秋葉原UDX
事業内容 ■事業概要:
不動産開発事業、不動産賃貸事業、分譲事業
代表者 -
URL https://www.nttud.co.jp
設立 年1986年1月
資本金 4,876百万円
売上 176,100百万円
従業員数 504名
平均年齢 40.1歳
主要取引先 -
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