正社員
【基幹システム運用保守エンジニア】
■基幹システム（SAPなど）の運用保守業務を担当頂きます。
管理（メンバー／インシデント／課題／変更要求／ドキュメントなど）、ヘルプデスク対応、影響調査、エラー対応、障害対応、カスタマイズ（システム設定）、定期作業（ユーザー報告／マスタ登録など）、内部統制依頼対応
【連結会計（DIVA）システム運用保守サブリーダー】
■総合商社双日およびグループ会社の連結会計システムにおける保守業務をお任せします。
マネジメント業務（ユーザー窓口、課題解決など）、保守業務（問合せ対応、障害対応、保守範囲内での開発など） 担当プロジェクト
【基幹システム運用保守エンジニア】 双日国内グループ会社の基幹システム（SAPなど）運用保守業務
【連結会計（DIVA）システム運用保守サブリーダー】 総合商社双日およびグループ会社の連結会計システムの運用・保守・開発。
まずは保守運用メンバーとして問い合わせやシステムメンテナンス作業を実施してもらう中で業務知識とシステム理解に努めていただきます。
ある程度の運用サイクルを経験してもらった後は運用保守チームのサブリーダーとしてリーダーを補佐し、保守開発案件をマネジメントして頂きます。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区二番町 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 592-912万円 ■給与補足 ■月給：354,000円～ （基本給294,000円～ 諸手当60,000円～ を含む/月） ■就業時間補足 フレックスタイム制 ・標準勤務時間 9:00～17:30（休憩60分） ・フレキシブルタイム 5:00～22:00 ・コアタイム なし 2023年度全社平均残業時間 21.74時間/月 |
| 休日・休暇 | 土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12/29～1/3） 年次有給休暇：入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日～20日付与。 慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等 |
| 応募資格 | ◆必須 【基幹システム運用保守エンジニア】 ・ERP（SAPなど）導入経験、もしくは、運用保守経験が3年以上 ・コミュニケーションスキル ・ユーザー交渉スキル 【連結会計（DIVA）システム運用保守サブリーダー】 ・プログラム経験3年以上 (言語を問わず) ・課題や問題を把握し主体的に解決することができる ・顧客、メンバーとのコミュニケーションスキル ◆尚可 【基幹システム運用保守エンジニア】 ・ERP（SAP、GRANDIT）導入/運用保守経験 ・PMP ・商社業務知識 ・日商簿記3級以上 ・貿易実務C級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双日テックイノベーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル6F |
| 事業内容 | ■事業一覧： ハイブリッドクラウド事業、ネットワーク・セキュリティ事業、アプリケーション事業、データドリブン事業、双日グループ向け事業、海外事業 |
| 代表者 | 寺西 清一 |
| URL | https://www.sojitz-ti.com/ |
| 設立 | 年1969年2月 |
| 資本金 | 14,336百万円 |
| 売上 | 42,158百万円 |
| 従業員数 | 780名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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