【グローブシップ株式会社】【東京】オフィス修繕の電気工事監理◇長期的に安定した就業◎50代以上も多数活躍中◎残業月30h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/30(木)〜2024/8/28(水)


【東京】オフィス修繕の電気工事監理◇長期的に安定した就業◎50代以上も多数活躍中◎残業月30h程度


～これまでの現場経験を活かしつつ、就業環境を改善、セカンドキャリアを見据えた長期就業を叶えたい方/再雇用制度有り◎転勤なし◎長期的に安定して働きやすい環境でシニア層も現役で多数活躍中◎～

★セカンドキャリアを見据えた就業環境★
定年63歳！65歳まで嘱託契約、65歳以降は契約社員として長期的な就業が実現できる環境です。当社は業界内でも高水準の働きやすさを整えていることから現役で70代以上の社員も在籍しております！就業環境を改善したい・残業を減らしたいといった理由から同業界出身者も多く中途入社しておりますので、お気軽にご応募ください！

■業務内容：
ビル管理サービスを提供する当社にてオフィスビルを中心とした原状回復や、電気全般の大規模工事、入居工事における設備施工管理業務をご担当いただきます。
【変更の範囲：なし】

■業務の特徴：
・工事の提案段階から施工管理・引き渡しまでを担当するため、スケジュールや仕事のペース、時間などをご自身でコントロールしやすい業務です。
・オフィスビルを中心として、商業施設・マンションの案件をご担当いただきます。
・案件の9割は都内近郊になりますので、出張はほとんどございません
・案件規模は2000万円が平均で、5000万以上の案件は複数名で進行いただきます。
・建物や工事内容によりますが、一人あたり月間で2～3件ほどの案件を担当していただく想定です。

■組織構成：
工事部（東京）；40名。内35名が施工管理となります。
年齢構成は70%程度が40代以上、30%が20～30代となります。
中途社員も7割程度を占めており、就業環境を改善したい・残業を減らしたいといった理由から同業界出身者も多く入社しております。

■採用背景：
安定した実績と信頼から現在多数のご依頼をいただいており、業績拡大に向けた増員の募集となります。

■働き方：
年間休日113日・土日祝休み・残業月30hと業界内でも高水準の働きやすさです。全国に支店がある為、出張を伴う案件もなく、イレギュラーな案件や夜勤のある案件もチームで分担しておりますので、大きな負荷が掛からない環境です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】