正社員
掲載予定期間：2024/6/6(木)〜2024/9/4(水)
【秦野】自動車用ランプの要素開発及び設計基盤の構築業務（リーダー採用）◇フレックス
【配属部門の概要】
・技術統括部：当社の技術系機能を集約した組織です。
・技術統制部/技術統制課： 自動車用ランプシステムの設計者への技術支援・指導、設計手順や設計ツールの標準化を推進。原理原則に基づいた設計開発をOJT、教育などの方法を用いて展開。
【担当する業務（概要）】【変更の範囲：会社の定める全ての業務】
自動車用ランプシステムの設計エビデンスの支援 および設計環境の整備
【担当する業務（詳細）】
自動車用ランプシステムの設計エビデンスの支援 および設計基盤の整備
チーム内で共に考え、ユーザーとなる技術者のニーズを汲み取り、関係部署との対話を通じて各業務を推進します。
・設計部門への設計課題の解決支援、設計手順の標準化など
・要素部品/新構造の開発業務など
・設計ツールの開発業務など
・設計部門が実施する設計関連資料の検証
【担当製品の特長】
日系、海外カーメーカ含む四輪・二輪用の内外装用ランプシステム
【仕事の魅力】
・ご自身が発案した構造や開発した部品などが最終製品に取り入れられる事が多く、やりがいを感じることができます。
・同社や世の中で解明できていない課題に対し、チーム内や関係部署と協議し、
技術の第一人者として活躍する環境が整っています。
・学びを大切にしており、自ら学んで成長していきたい方を積極的に支援しています。
・30代の方々が主力として活躍しており、チーム内では上下間関係なく自由闊達に意見を言い合える環境です。
・チームでは、楽しんで仕事をする事を大切にしてます。
・中途入社者も多数在籍しており、中途入社者が馴染みやすい環境です。
【入社後の中長期的なキャリアパス】
業務を通じてエンジニアとしてキャリアを積んでいただき、その後は、マネジメントまたはエキスパートどちらかを選択して頂きます
【働き方について】
・フレックスタイム制を採用しており、業務やプライベートに合わせて自由に利用できます。
・在宅勤務は可能ですが、業務上コミニュケーションを取りながら仕事をしていく場面が多いため、基本は出社をお願いしています。
・秦野から横浜みなとみらいへの外出が月に2回程度あります。その他、展示会や関係会社への外出・出張が年に数回あります。
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 研究、特許、テクニカルマーケティング職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 秦野テクニカルセンター 住所：神奈川県秦野市曽屋242 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：（グループ会社含む）海外および全国の拠点】 ＜転勤＞ 当面なし 【海外赴任について】あり（ご自身のキャリアプランに応じて相談しながら進めます） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～380,000円 ＜月給＞ 320,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも目安であり、経験・年齢・スキル・前給等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（昇格による昇給別途あり） ■賞与：年度毎の労使決定額に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づく 家族手当：会社規定に基づく 住宅手当：会社規定に基づく 寮社宅：初任除く（会社規定による） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 中途入社者研修、各階層別研修、各職能別研修、公的資格取得奨励金制度、ほか ＜その他補足＞ ■各種社会保険 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■遺族補償制度 ■社内融資制度 ■希望加入グループ保険 ■ホームヘルパー制度、メンタルヘルスサポート、健康管理・介護サポート ■各種慶弔金 ※入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・有給休暇：毎年10月に勤務年数に応じ15～20日付与※半日取得可 ・その他休暇：夏季・GW・年末年始、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ（勤続年数に応じ5日、20労働日の長期連続休暇）他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・CATIA-V5／3Dアプリケーションによる製品設計のご経験（5年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、Power Point） ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◇機械工学(材料力学/機械力学/熱力学/流体力学)に関する基礎知識をお持ちの方 ◇FTA、D-FMEA,やDRBFMなどのエンジニアリングツールを使った開発のご経験 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 ＜語学補足＞ 歓迎：TOEIC 500点以上を目指す意欲がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スタンレー電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-8636 東京都目黒区中目黒2-9-13 |
| 事業内容 | ■概要：自動車照明電装品および電子機器製品の開発・製造・販売 ■詳細： ・自動車機器事業は、四輪事業、二輪事業、AP（Accessory＆Parts）事業に分けられます。同社発展の基盤とも言える自動車機器製品の分野で、常に業界をリードし信頼性の高い製品を開発・提供、安全で豊かなカーライフの発展に貢献しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 貝住 泰昭 |
| URL | http://www.stanley.co.jp/ |
| 設立 | 年1933年5月 |
| 資本金 | 30,514百万円 |
| 売上 | 434,124百万円 |
| 従業員数 | 3,702名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
ものづくり系エンジニア◆20代・30代の未経験者活躍中◆年間休日124日◆リモートワ...
セントラルエンジニアリング株式会社
機械・金型設計/正社員
株式会社ユービー
機械・金型設計/正社員
株式会社ユービー
モノづくりエンジニア(経験者歓迎)前給保証★働きやすさ重視で機械関連/半導体分野など...
株式会社コプロテクノロジー
設計開発職（機械・電気電子）*理系大卒以上*未経験歓迎*技術研修あり*上流工程に携わ...
株式会社アルトナー【東証プライム上場】
機械・金型設計/正社員
株式会社ユービー
ものづくり総合職◆神奈川県勤務/大手メーカー/経験を活かせる/年間休日120日以上/...
株式会社イーシー
ソフトウェア・電気電子・機械の評価・検証★理系専門学校卒以上/未経験歓迎/住宅&資格...
株式会社アルトナー【東証プライム上場】
機械・電気設計＊40代～60代活躍＊残業月平均10h＊全国に案件有＊残業代全額支給＊...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング...
CAD事務・設計補助/未経験者歓迎！勤務地も希望配属100％！豊富な案件数で働きやす...
株式会社コプロテクノロジー
モノづくりエンジニア（設備保全・メンテナンス・設計）/未経験OK/3ヶ月～1年の研修...
株式会社ジンマックス
モノづくりエンジニア◆最先端技術に関われる◆未経験入社9割◆社員定着率95％◆年休1...
アルテンジャパン株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
