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【公益財団法人日本交通文化協会】【日比谷】運営事務局担当 ※駅や空港へのパブリックアートの設置やイベントの運営、奨学金による学生支援【転職支援サービス求人】(正社員)

公益財団法人日本交通文化協会 求人更新日:2024年6月6日 求人ID:36248742
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/6(木)〜2024/9/4(水)


【日比谷】運営事務局担当 ※駅や空港へのパブリックアートの設置やイベントの運営、奨学金による学生支援


事務局のNo.2としてパブリックアート普及・振興事業における設置・公開までのディレクション、年1回主催する『交通総合文化展』の企画運営業務などをお任せ致します。
■事業・職務内容詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
1)パブリックアート事業:
宝くじ協会の助成金を活用した、公共性の高い事業です。全国に558作品を設置した実績があり、当協会の主要業務となっています。年1作品程度の設置において、宝くじ協会、設置先の双方に対する窓口として、申請、助成決定、契約、設置、披露、報告までの一連の業務を制作業者と協力しながら行っていただきます。
2)展覧会事業:
・交通総合文化展:国交省・環境省などの後援を得て、鉄道や観光に関する写真や俳句を前項公募して上位作品を選定し公表します。企画から運営まで、部下2名と共にJRや外部業者と連携しながら行っていただきます。
・鉄道の日実行委員会:お台場イーストプロムナードで毎年10月に開催する『鉄道の日フェスティバル』を運営しています。15万人もの人が訪れる大きなイベントです。このイベントの実行委員会の事務局長として、国交省及び鉄道各社の代表者との会議運営を部下1名と行っていただきます。
3)PR活動・協会サイト管理:
協会の活動を外部にPRするともに、協会サイトへの最新の情報を公開やサイトからの問い合わせに対応など、サイトの管理運営を部下1名と共に行っていただきます。
4)その他:
常任理事、事務局長が実施している協会経営(理事会・評議委員会の運営、決算・予算等)を局次長としてサポートするほか、育英事業の側面支援など。
■年間スケジュール:
・パブリックアート事業…年間を通じて取り組みます。(繁忙期は申請時期である10月、設置披露時期である2~3月)
・展覧会事業…交通総合文化展は2~11月、鉄道の日フェスティバルは3~11月の期間対応します。(繁忙期は9~10月)
◎設営・設置日は遅くまで残ることがありますが、基本的には月平均残業時間は20時間程度です。
◎年間スケジュールの大枠が定まっている為、計画的に業務を進めていただくことができます。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > クリエイティブディレクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、14:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル
勤務地最寄駅:各線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

補足事項なし
給与 <予定年収>
550万円~590万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~420,000円

<月給>
390,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給 年1回(5月)
■賞与 年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:各年代により異なります
住宅手当:住宅補助(各条件異なります)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:延長あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTが中心となります。

<その他補足>
■皆勤手当(営業職無し)、家族手当、役職手当、出張手当、各種調整手当
■企業年金基金
■財形貯蓄制度
■住宅補助(規定による)
■住宅購入利子補給制度
■定期健康診断(年1回)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

月に一度、土曜日(午前のみ)出社あり※その場合、振り替え休日取得可能
夏期休暇(3日)、年末年始(12月30日~1月3日)、年次有給休暇(3ヶ月勤務後10日~)、特別休暇、産後・育児休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・芸術・文化振興への高い関心
・プロセスマネジメント経験
・Web・ITスキル
■歓迎条件:
・英語スキル(協会サイトの英文化などの海外へのPRに必要となります)
・イベントの企画・運営やディレクションのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 公益財団法人日本交通文化協会
所在地 〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-1-3
東京宝塚ビル
事業内容 ■企業概要:
当協会は、鉄道旬刊誌を主宰したジャーナリストの瀧冨士太郎が、交通文化への貢献を目的に1948年に設立しました。
協会理念に基づき、交通に関わる文化活動を軸に芸術・文化活動を展開しております。
代表者 -
URL http://jptca.org/
設立 年1948年9月
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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