正社員
保険業界大手の大樹生命の安定基盤◇介護による勤務時間短縮制度あり◇17時の定時退社可能◇保障額:30万円可能◇連続6日間のリフレッシュ休暇取得可能(一定年数勤続後)◇土日祝休み◇年間休日120日以上
法人や個人のお客さまに向けた保険商品のご提案をお任せします!
すでにご契約されているお客さまへの
アフターフォローが初めはメインです◎
≪主なお仕事内容≫
◇契約中のお客さまへの定期フォロー
◇お客さまのニーズに合わせた新商品のご提案
◇ライフスタイルの変化に合わせたプランの見直し
◇保険金・給付金の請求手続きへのご対応
*保険知識がゼロでも大丈夫!
初めは座学中心で基礎知識を付けていき、
その後も、契約中のお客さまへの
アフターフォローが中心なので、
「営業がはじめて」という方も安心して始められます♪
*長くお付き合いを続けるお仕事
結婚、出産など、ライフステージの変化に合わせて、
定期的な保険プランの見直しをご提案しています。
長くお付き合いを続けながら、"パートナー"のような
関係性を築いていくことができます。
※(変更の範囲)なし
【<社員インタビュー>家庭の時間も大切にできています!】
前職はIT業界で20年近く働いていましたが、不規則なシフトが重なり、子どもと過ごす時間が思うように取れない日々が続いたんです。家庭の時間を大切にしたい想いで、思い切って転職をすることに。たまたまその時、元々保険の関係でお付き合いのあった大樹生命の営業担当の方から、ライフコンサルタントのお仕事を紹介していただきました。
とはいえ、営業は自分に合っていないと思っていたのですが、実際にお話を聞く中で「子育てと両立しながら働いている人が多い」ことや「すでにご契約している方からのご相談も多い」といった話も聞き、私でも始められるかも…と思いました。今は入社から3ヶ月経ちましたが、周りのサポートもあって続けられています。規則正しい生活も送れていて、家族との時間もしっかりと取れるようになりましたね。転職して良かったと感じています◎
【業界大手ならではの充実した待遇も魅力です♪】
保険業界でも大手の大樹生命。この先も安心して続けていただけるような待遇面も揃えています♪子育てサポートが認められて、2010年には厚生労働省から認定される「くるみん」にも選ばれてました。
☆ファミリーフレンドリープラン導入
└ベビーシッター、エステ、旅行、映画館などの施設やサービスを安価に利用できます
☆全国各地に提携保養所(一般的な宿泊施設より安価で泊まれる施設)多数あり
☆育児のための勤務時間短縮制度
☆提携する保育所あり*詳細については面談時にご説明いたします
☆介護支援休暇・介護の補助金給付あり
【一日の仕事の流れ】
【主な1日の流れ】
9:00/朝礼&打ち合わせ
10:00/担当エリアのお客さま宅を訪問
12:00/近くのカフェでランチ♪
13:00/担当先の企業を訪問
15:00/会社に戻り、明日のお仕事の準備
17:00/退勤!お疲れさまでした◎
【教育制度について】
入社後3ヶ月間は研修からスタートします。
▼1ヶ月目:保険の基礎知識や商品内容の座学研修、ビジネスマナー
▼2ヶ月目:資格取得を学びながら、提案のロープレを実施
▼3ヶ月目以降:ご契約いただいているお客さまのアフターフォロー
その後は、月1回のフォロー研修があり、継続的に学び続ける環境が整っています♪
ポイント1*未経験から始めたコンサルタントも多数!* 年齢を重ねても活躍できるお仕事を始めませんか?
「子育てが落ち着いて働きたい」
「この年齢で転職できるか不安…」
そんなあなたにオススメなのが、
【ライフコンサルタント】です!
*年齢を重ねても活躍できる*
結婚、子育て、介護など…お客さまに寄り添う上で、
培った人生経験が活かせる場面が多数。
年齢を重ねていることが、むしろ"強み"になります。
*ワークライフバランスを大切にできる*
土日祝休み+連休も取得可能。
17時の定時で帰っている社員も多く、
体力的にも無理なく続けられます◎
*未経験でも安心のサポート体制*
社会人ブランクがあっても大丈夫。
入社後には、ビジネスマナーから商材知識まで、
イチから教えるので安心して始められます。
ポイント2女の転職!取材リポート
「営業のイメージを変えたくて!」と取材で仰っていたのは入社3ヶ月目のNさん。元々「営業は自分にできない」と思っていたそうですが、大樹生命に入ってからはイメージが変わったのだそう!周りのサポートもありムリなく始めることができ、順調な一歩目を踏み出せたと伺いました。ご自身と同じように「営業は向いてない」と思っている方も安心してほしいと仰っており、迷っている方はお話だけでも聞いてみてはいかがでしょうか?
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | *実働7時間勤務 9:00~17:00(休憩60分) ☆1日のスケジュールは個人の裁量に任せています! ☆育児・介護のための時短勤務制度あり(当社規程あり) |
勤務地 | <五反田駅から徒歩1分◎転勤なし> 東京都品川区東五反田1-14-10 三井住友銀行五反田ビル6F ※(変更の範囲)なし 【転勤の可能性】 基本転勤はありません。 |
交通 | JR山手線/都営浅草線/東急池上線「五反田駅」より徒歩1分 |
給与 | 1.特選コース 保障額30万円+賞与年2回 ※保障額25万円・20万円のコースのご用意もあります ※当社規程による所定要件を満たした場合 2.一般コース 保障額20万円+賞与年2回 ※給与は固定給+比例給 ※当社規程による所定要件を満たした場合 ◎特選コースは、入社後早い段階から 実践的な活動が求められる一方、 入社後18ヶ月間は保障給制度があり、 所定要件を満たした場合に入社時に決定された金額が保障されます。 ◎一般コースは、入社当初は基本活動の 実践を重視する観点から固定給の割合が大きく、 徐々に比例給(業績に連動して支給される給与)にシフトする給与体系です。 *詳細については面談時にご説明いたします 【給与例】 ●保障額 月給25万円で入社した場合 入社1年目 月収約25.1万円 入社3年目 月収約41.2万円 入社5年目 月収約48.7万円 ※当社査定上の指標要件を満たした場合 |
待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■社内保険制度 ■賞与年2回 ■各種研修制度 ■退職金制度(一定年数勤続後) ■資格取得支援制度 ■勤務時間短縮制度(育児・介護)*当社規程有 ■提携保育所あり*詳細は面談時にご説明します ■各種サポート制度 -福祉用品レンタル・購入 -無料介護相談 -介護の補助金給付 -育児サービス(ベビーシッター、育児施設等) -ライフサポート(家事代行サービス、ハウスクリーニング等) -健康サービス(歯科矯正等) -リラクゼーション(エステ等) -トラベル&リゾート ■屋内全面禁煙(一部喫煙専用室を除く) 【育児と両立OK】 その他子育てと両立しやすい環境を整えています!子育て復帰後に時短勤務を取得し、仕事を続けている社員も。 <主な両立支援制度> ◆産前産後通院休暇 ◆子の看護特別休暇 ◆子の看護休暇 |
休日・休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇(4日) ■慶弔休暇 ■有給休暇(20日)※一定期間経過後 ■結婚休暇 ■公傷病休暇 ■生理休暇 ■公務特別休暇 ■介護支援休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇(連続6日)※一定期間経過後 ■産前産後休暇 ■育児特別休暇 ■育児休暇 【産休育休活用例】 取得実績&復職実績多数!子育てと両立しながら活躍している社員が活躍しています。 |
応募資格 | <未経験OK!ブランクをお持ちの方も歓迎> ◆高卒以上 ◆60歳未満の方(定年年齢を上限として募集するため/但し再雇用制度あり) *国籍不問(当社規程あり) ★ポテンシャル重視の選考です! 「子育てと両立しながら働きたい」 「長く続けられる会社を選びたい」 など、どんなきっかけでも大歓迎です。 お人柄を大切にしています◎ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 大樹生命保険株式会社 東京南支社 五反田営業部 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都品川区東五反田1-14-10三井住友銀行五反田ビル6F |
事業内容 | ■個人及び企業向け、各種保険商品の販売と保全サービス ■受託資産の運用 <保有契約高> 個人保険 14兆2,891億円 個人年金保険 1兆8,287億円 団体保険 10兆9,815億円 団体年金保険 5,976億円 (2023年度末) |
代表者 | 代表取締役社長 吉村 俊哉 |
URL | https://www.taiju-life.co.jp/ |
設立 | 1927年3月5日 |
資本金 | 1,672億円(総資産:7兆9,521億円) |
売上 | 1兆3,315億円(経常収益) |
従業員数 | 10,918名(うち営業職員 6,942名) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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