正社員
新規事業の創出 新規事業のプロダクト開発 各部門やデザイナーと協働し、新規プロダクトのシステム設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。
※業務内容の詳細に関しましては、ご選考の中で説明させていただきます
■組織体制 リーダー1名、メンバー1名 開発のメインメンバーとしてご参画いただきます
■開発手法 現在、MVP開発段階のため固まった手法で実施はしておりませんが、本番開発時にはアジャイル開発を想定しています。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 500-万円 ■給与補足 ・上記金額は月45時間までの残業時間込み。超過分は別途支給。 ・昇給機会は年2回 ■就業時間 10:30 ～ 19:30 ■就業時間補足 条件付きで裁量労働制あり。 原則リモート週3日制。 家庭の事情、健康状態に応じてフルリモート勤務可能。 休憩は1hを目安に業務に支障がない範囲で自由。 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土日・祝日） ・年次有給休暇（年間10日付与・5日以上の消化推奨） ・夏期休暇(7~9月の期間で3日) ・年末年始休暇(28日~4日) ・慶弔休暇 ・産休・育休(男性も取得可能) ・新婚旅行休暇 ・子の看護休暇 ・記念日休暇(年間1日) |
| 応募資格 | ◆必須 ・1年以上のRuby on Railsでの開発経験 ・Reactを用いた開発経験 ・弊社ミッションに対し共感できること ◆尚可 ・2年以上のWebアプリケーション開発経験 ・HRTechプロダクトの開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リーディングマーク |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10F |
| 事業内容 | 【企業概要】 同社では、すべての人が個性を活かし、それによって幸せになれる社会を作ること、「自己実現」を支援することをミッションとしています。 そのため、多くの人の自己実現の第一歩として「新卒領域」に着目し、現在は上位校就活生とトップカンパニーの出会いを創出する就活サービス「ミキワメ採用支援（旧レクミー）」の運営。直近では、個人の性格特性や企業の社風を可視化し、より適切な出会いを支援するSaaS型HR Techサービス「ミキワメ」が急成長中です。京大出身で現役心理学講師を務めていたメンバーもジョインし、テクノロジーを武器に、採用から組織開発までHR領域の変革に向け挑戦中です。 |
| 代表者 | 飯田 悠司 |
| URL | http://www.leadingmark.jp/ |
| 設立 | 年2008年1月 |
| 資本金 | 1,680百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 125名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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