正社員
*産業向けパワー半導体モジュールの製品設計をはじめ、
Si/SiCチップ設計、パッケージ設計、感光体の設計などをお任せします。
■オープンポジションでの採用を実施中■
・応募者の方の適正や得意分野、これまでのご経験に応じて、
一般職から上位職（管理職）までの各ポジションを決定します。
・業務にご興味ある方はまずはお気軽にお問い合わせくださいませ。
＜具体的には＞
・産業向け電力変換装置に使用されるパワー半導体モジュールの製品設計
（製品仕様検討、サンプル試作および評価）
・産業向けパワー半導体モジュールに搭載されるSi/SiCチップの製品設計および試作評価
・産業向け電力変換装置に使用されるパワー半導体モジュールのパッケージ設計
・感光体の設計/評価および顧客スペックインに関する業務
＜配属予定部署＞
・松本工場：産業設計第一部、産業設計第二部感光体課
＜部内各課の業務詳細＞
・パワーモジュール製品の目標仕様を策定し、
チップやパッケージ設計部門と連携し製品設計・製品評価・DRを推進。
・テーマリーダー部門として設計全体をチームで推進する役割です。
・開発テーマに応じてチームを編成。チーム力を発揮し業務を推進しています。
＜ゆくゆくの期待値＞
・最初は製品や技術を学び、製品設計担当者としてご活躍ください。
・様々な経験を積み、次期リーダークラスの人財となるよう継続育成。
・テーマの責任者は部門長で、個人ではなく組織として業務を遂行します。
＜入社後のキャリアパス＞
・他部署へのローテーション制度もあり、育成過程は人により様々です。
・個人のキャリアアッププランの更新は検討可能です。
・社内教育制度、社内/社外研修の受講が入社後の教育機会として可能です。
・部門内でも業務改善テーマを決め、勉強会なども適宜開催しています。
＜業務の魅力/やりがい＞
・若いうちからやる気と実力によって、
様々な業務にチャレンジができ、活躍することができます。
＜特徴や強み/優位性など＞
・技術力や顧客サポート力が高く、グローバルで高い地位を維持しています。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > システム設計・アーキテクチャ構築 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（アナログ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県松本市筑摩（松本工場） ・松本工場は量産体制を担う拠点として位置づけられており、約1,900名の従業員が勤務しております。 ・長年培ってきた技術力とノウハウをベースに、国内外のパワー半導体関連拠点を統括。パワー半導体事業のグローバルマザー工場として、世界トップレベルのパワー半導体を開発および生産しています。 ・2015年5月竣工の本館（技術開発棟）に技術者を集結し、開発を加速しています。 ◇社風について ・年齢や社歴に関わらず、誰もが意見を言いやすい社風です。その結果、異業種からの転職者も多数、活躍しています。 ・つまり中途入社の社員も多く、馴染みやすい環境が整っています。 ・自分の考えをしっかりと持てる方、発信できる方には向いていますが、この姿勢がない方には本環境を活かすことが難しい可能性が高いです。 【選考プロセス】 ・書類選考 ・適性検査 ・面接 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | * 想定年収：500～800万円 * 月給：250,000円～ * 昇給：有/年1回（6月改訂） * 賞与：有/年2回（6月・12月） ※処遇については年齢・経験・能力を考慮し決定 ※試用期間：3ヶ月（待遇変更なし） 【各手当】 ・時間外手当 ・通勤交通費 ・住宅手当 ・養育手当 ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・休職制度（育児/介護） ・就業時間短縮制度（育児/介護） ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・独身寮および社宅（各事業所に完備） ・リフレッシュ支援制度 ・企業年金制度 ・共済会（加入必須 ※個人負担あり） ・保養所、各種体育施設、診療所 など ・受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙/分煙・屋内喫煙所など） ※各種企業規程有 ・定年制：60歳 ※以降は～65歳で定年年齢を選択できます（選択定年延長制度） ＜人事制度について＞ ・評価制度：成果に至るまでにどのように行動を起こし目標を達成したか、 その過程についても評価の対象となります。 ・社内公募制度：応募要件を満たしていれば誰でも公募選考にチャレンジできます。 ・自己啓発・リフレッシュ支援制度：能力開発に関する教育・啓発・余暇活動への費用を負担 ・選択定年延長制度：60歳以降65歳まで定年年齢を選択できます。 ＜育休からの復職率ほぼ100％＞ ・2006年に社長直轄のプロジェクトとして、男女を問わず活躍できる環境づくりを進めてきました。 ・2018年には107名が育休、210名が配偶者出産休暇を取得。育休からの復職率および定着率はほぼ100％です（調査時期による）。 ・妊娠中や育児中に在宅/サテライト勤務ができる「Location Flexible勤務制度」も導入しています。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日 、年末年始、夏季、GW、慶弔休暇、有給休暇（年間休日：124日） ※忌引休暇、結婚休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、勤続休暇、看護休暇など 勤務時間：8:30～17:00 休憩時間：45分 平均残業時間：約20時間/月（繁忙期により前後） |
| 応募資格 | ◆必須条件： ・電機/電子部品の製品設計および開発業務経験（3年以上の職務経験） ◆歓迎条件： ・半導体デバイス設計またはプロセス技術の経験者IGBT、MOSFET等のパワーデバイス経験者 ・電子部品の構造設計経験者（3年以上2D、3D CAD経験がある方） ・電気電子工学、材料工学、応用物理、応用化学など理工学系を専攻し、開発や設計等技術系の、 実務経験がある方（感光体もしくは半導体や有機デバイスなどに関する実務経験があれば尚歓迎） ◆その他： ・カーボンニュートラル実現に向けたキーデバイスとなるため、様々なアプリケーションで需要が拡大中。 ・今後、グローバルベースでのビジネス拡大が期待出来ます。 □学歴不問 □資格：普通自動車運転免許 □Ｉターン・Ｕターン大歓迎 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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