正社員
＜ミッション＞
会社の次なるフェーズアップ（150名→400名→1000名）に向けて「情報セキュリティ」や「ITインフラ」領域をレベルアップさせること
同社が今後より拡大しビジョン実現していくために、情報システム領域の基盤強化を共に行って頂きたいです。
＜業務内容（概要）＞
・IT資産等の保守、管理、必要に応じての改善
・オペレーター人材（ヘルプデスク）のマネジメント
・各ベンダー企業との折衝、選定
・現状の課題定義と改善施策の企画、実行管理
＜ご入社直後の業務内容イメージ＞
・社員入退職に伴うIT備品、アカウントの準備
・IT関連の社内問い合わせ、トラブルシューティング
・社内で利用するクラウドサービスの運用管理
・ネットワーク、LAN、複合機等のIT資産管理
・既存の保守ベンダー、ツールベンダーとの折衝
・各種業務フロー（マニュアル）の改善、自動化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-34-6 新田町ビル3階 JR東海道本線「田町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～650万円 月給制：月額270000円 賞与：年4回（3月、6月、9月、12月） 昇給：年2回（1月、7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 出産祝金、持株制度、法人契約割引、保養施設、育児休職後のキャリア選択、PC備品支給、関東ITソフトウェア健康保険 ■勤務時間：9時30分～18時30分（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制(土日)、祝日、リラックス休暇3日、GW、年末年始、その他（有給と合わせて最大9連休可能）、特別休暇（慶弔、産前産後、育休）、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネス基礎力 （コミュニケーション力、ロジカルシンキング、タスク管理）をお持ちの方 ・現職でのIT業務の経験 【尚可】 ・コーポレートIT担当者のご経験 ・ITが好きで、業務上で必要な技術について自主的に習得ができる方(幅広い知識が必要なため) ・ネットワーク、セキュリティに関する知識 ・クラウドサービスの知識 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワンスター |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5-34-6 新田町ビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容 通信販売業界に特化したWEBなどのデジタルマーケティング企業です。大手化粧品・健康食品・食品メーカーなどの通販事業を行っている企業に対し、販売戦略立案からメディア提案、リピート施策などクライアント様の課題に合わせたコンサルティング提案を行っています。これからの世の中で最も価値のあるマーケッター/クリエイター集団を創っていきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 / 千葉 裕介 |
| URL | http://www.one-star.jp/ |
| 設立 | 年2008年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 11,100百万円 |
| 従業員数 | 160名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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