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【株式会社新電気】【埼玉/三郷】電気(通信)工事施工管理補佐※未経験歓迎◇転勤無/残業20H/土日祝休・年休125日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社新電気 求人更新日:2024年6月14日 求人ID:36280030
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


【埼玉/三郷】電気(通信)工事施工管理補佐※未経験歓迎◇転勤無/残業20H/土日祝休・年休125日


◆◇未経験者活躍中!サポート業務からスタート!/顧客は官公庁メイン/事務員のサポート充実で残業月20時間程度を実現◎/大宮公園など実績多数◇◆
~資格手当充実◎先輩のサポートで安心して実務経験をつめます~

■業務内容:
施工管理担当者のサポート業務からお任せ!先輩がしっかり教えます★
経験・レベルに合わせてお仕事をお任せしていくので、入社してからスキルアップを目指してください。
・施工管理補助
・工事に伴う必要書類の作成補助
・協力業者等との工事に関する打ち合わせ・折衝への同席
・工事写真撮影 等

<当社が対応する案件>
野球場のスコアボードの補修や、店舗や空港などの電気設備など、皆さんの生活に馴染み深い場所を担当しています。
普段なかなか入れない場所に立ち入ることができ、自分が社会生活を支えているという実感を持つことができます!

■働き方
◎転勤なし!残業も月20時間程度で業務の効率化・働きやすさを考えています!
◎土日祝日休の完全週休2日制!働き方改革を進めており、年休125日です。
◎面倒な事務作業は、事務スタッフが肩代わり!分業ができている環境です!
◎iPadやLINEEWORKSを活用し、現場にいながら仕事を進めることができます。日報などは出先で記入してOK!
└こうした環境から、業界では珍しく残業は月20時間程度に抑えられています。

■キャリアステップ制度
資格取得支援充実!受験代や講習受講代は会社で負担します。資格手当もあり、経験を生かして年収UP!
業務の進め方を知っていただくために、まずは先輩社員と仕事をしながら流れを覚えましょう。
経験の浅い方でも3年程度で1人立ちし、現場をお任せします。その後は係長や課長、部長を目指せます(もちろん年収大幅UP!)

■魅力ポイント:
◎残業月20時間程度!現場社員13名に対し、事務が4名いるため、残業時間を少なく抑えられています。
◎顧客は官公庁がメインです。当社は通信や電気など多く受注するので経験できる現場が多く、スキルの幅が広がります。
◎案件は埼玉中心で、出張はほぼありません。出張が発生する場合にはもちろん交通費・宿泊費全額会社負担、出張手当有です。
◎大宮公園野球場・県営三郷彦成など有名実績多数

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更:無
勤務時間 <勤務時間>
8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県三郷市早稲田4-7-9
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>
給与 <予定年収>
375万円~525万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~600,000円

<月給>
350,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有(年1回)
■賞与:有(年2回※6月・12月/通年で基本給3.5か月分の支給(前年度実績))
■時間外手当:実労働分を支給/月20時間程度
■手当:精勤・資格・家族・役職・出張手当 等
※上記月給とは別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に準ずる
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:建退共に加入

<定年>
65歳
再雇用制度:有(70歳まで※能力により延長あり)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:有
■資格取得支援制度:有
※電気工事関連の資格の場合、受験費用は合格時に会社が負担、講習費用は申込時に会社が全額負担

<その他補足>
■定期健康診断
■関東電気工事業企業年金基金(確定拠出年金)
■社員旅行
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・完全週休二日制(土日祝日休)
※どうしても土曜出勤の場合は振替休日を取っております。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
★☆施工管理未経験者歓迎!!☆★
◇必ず必要な資格・免許
・普通免許
・第二種電気工事士

■歓迎条件:
・第二種電気工事士
・電気工事の工事作業員の実務経験がある方

<必要資格>
歓迎条件:第2種電気工事士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社新電気
所在地 〒341-0018
埼玉県三郷市早稲田4-7-9
事業内容 当社は、電気設備・空調設備・電気通信設備等の工事・施工を請け負う会社です。

■営業種目:
・電気設備工事:受変電設備・発電機設備・無停電電源設備・動力設備・消防設備・電灯設備・コンセント設備・太陽光発電設備・道路系電気設備 他
・空調設備工事:給排水設備・衛生設備・空気調和設備・換気設備 他
・電気通信設備工事:テレビ共聴設備・音響設備・インターホンナースコール設備・中央監視設備・計装設備・構内LAN設備・監視カメラ設備・防犯設備 他
代表者 代表取締役社長 西藤 輝
URL https://www.sindenki.co.jp/
設立 年1973年3月
資本金 30百万円
売上 1,097百万円
従業員数 32名
平均年齢 44.7歳
主要取引先 -
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