正社員
■完全案件選択制■受託開発の子会社あり■VBAや保守希望もOK
あなたの経験やスキル、希望により、最適な案件に最適なフェーズで参画していただきます。
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★会社都合の押し付けは一切なし！
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「自宅近くで働きたい」「上流よりも手を動かしたい」「ちょっと背伸びしたい」など希望をじっくりと聞いた上で、最適な案件を20～30件提示。最終的にはあなた自身が選んでください(最長1ヵ月程度待つことも)。
例1◆「現状維持で働きたい」なら
→スキルアップを強要することはありません。保守開発など「マイペースで働けそうな現場に入りたい」という方も歓迎！
例2◆「これからスキルを高めていきたい」なら
→どんなキャリアを望むのかを聞いた上で、最適なキャリアパスを一緒に考えていきます。VBA経験者ならまずはDBの経験を積んで、そこから他の言語に幅を広げていくのもアリです。
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★大手SIerの案件がメイン
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NTTデータやソフトバンクなど大手企業と直接取引！その他にも様々な大手SIer案件が多数。自社グループに受託開発会社もあるので、案件の選択肢が豊富です。
【案件例】
■コーポレートシステム保守運用業務(SE AWS運用、SV構築)
■大手銀行の金融系サーバ保守(SE SV構築～運用保守)
■政府機関の情報セキュリティ対策支援業務（SE セキュリティ）
■クラウドサービスの移行業務支援(SE システム運用、DB管理)
■行政機関のシステム統合運用管理業務(SE テクニカルサポート)
など、様々な言語、様々なスキルを活かせる案件が豊富にあります。
【開発環境・業務範囲】
≪技術環境例≫
■サーバ
Windows、Unix、Linux
■クラウド
AWS、 Azure
■NW・DB
Cisco、Cisco Catalyst、Oracle、SQL Server、DB2、PostgreSQL、MySQL など
【"案件の完全自由選択"が実現できる理由】
当社のITソリューション事業部では営業担当者のインセンティブ制度がありません。だから自分の営業成績のためにエンジニアに案件を押し付けることもなく、エンジニアの希望に沿うことができるんです。元々“人の役に立ちたい”という志向性で「この人の希望を叶えてあげたい」という想いを持っている営業ばかりなので、安心して案件探しを任せてください！
また、フォロー担当者はシステム開発やDX導入の経験を持つ元エンジニア。エンジニアの気持ちや現場の状況などもよくわかるので、相談ごとに対しても的確なサポートが受けられます！
【ベテラン＆運用保守のみの経験者も歓迎！現状維持もOK】
「設計構築にステップアップするより、運用保守を続けたい」「リーダーを押し付けられて疲れるのはイヤ」といった方も大歓迎！特に30代後半～40代の方は、自分のライフスタイルやライフステージに合わせて働き方を変えたいといった希望もあると思います。会社都合を押し付けることは一切ありませんので、あなたの「今後はこんな風に働きたい」という希望をぜひお聞かせください！
【入社後の成長サポート】
■生成AIサービス「法人GAI(ChatGPT4)」が利用可能、活用サポート・研修あり
■エンジニア教育に特化したWeb学習システム「SEカレッジ」で300以上の学習コンテンツが利用可
■現役エンジニアの外部講師によるサーバやDBなどのハンズオン研修を毎月実施
■140以上の対象資格に最大月8万円の資格手当！
ＬITパスポート／AI実装検定(B級)／Excel VBA ベーシック：月2000円
ＬLPICレベル1／CCNA／JavaBronze：月5000円
ＬLPICレベル2／JavaSilver／基本情報技術者：月1万円
ＬCCNP／AWS認定プロフェッショナル／応用情報技術者：月1万5000円
ＬJavaGold／Azure Solutions Architect Expert：月2万円 など
ポイント1≪40代、保守運用のみの方も大歓迎≫ 会社都合は一切なし。あなたらしいキャリアを作っていきましょう！
スキルアップやキャリアアップよりも
現状維持でいい、と
インフラの保守運用を手掛けて
気が付けば20年近く。
世間ではITエンジニアの単価が高騰しているというけど
今の会社では年収アップが難しそう…。
そんな方にこそ、
ぜひUFジャパンの面接にお越しいただきたいと思っています！
当社はIT事業部設立当社から
エンジニア一人ひとりの望む働き方、望むキャリアを重視し
「100％案件選択制」をとってきました。
あなたの希望をしっかりとヒアリングした上で
提示した案件からあなた自信で選んでOK。
中には、納得のいく案件が見つからず
1カ月ほど待機して満足のいくプロジェクトに
参画できた社員もいます！
業界内でも高めの還元率に設定しているので
当社に転職するだけで年収アップする方も
かなりいらっしゃると思います！
まずは当社でどんな働き方、どんなキャリアが叶うのか
ぜひ一度お話しさせてください！
ポイント2具体的なキャリアプランを提示され、信頼できると感じました
前職もITエンジニア。入社前は「サーバの運用保守に特化している」という話だったので、希望するキャリアが築けると考えて入社したのですが、実際に入社してみると、会社はテクニカルサポート案件に力を入れており、営業に相談しても状況が変わらないことから転職活動を開始しました。
当社を選んだのは「1年テクニカルサポートとして頑張ってくれたら、次にサーバの運用保守にステップアップできるようにする」と言ってくれたから。簡単に「すぐにでも入れる」と言うのではなく「こんなことを勉強しておくと、運用保守にステップアップしやすい」など、具体的なキャリアプランも提示してくれたので、信頼できました。(下に続く)
ポイント31ヵ月かけて選び、100％希望通りの案件に参画！
入社後1ヵ月は自宅学習をしながらじっくりと案件探しをしました。営業も協力的で急かしたりせず親身になってくれるので、断りにくい雰囲気は全くありません。「この案件はあまり自分に合わないと感じた」など、正直に気持ちを伝えることができました。
結果的には入社後すぐに希望していたサーバの運用保守案件に参画。構築も任せてくれるなど次のスキルアップにもつながるようなプロジェクトで、100％満足しています。今はWindows基盤のサーバなので、今後はLinux案件も経験しながら、スキルの幅を広げていきたいですね。(入社3年目／Oさん)
ポイント4取材担当者より
「安定した事業基盤や顧客基盤は持つと同時にエンジニア一人ひとりにしっかりと寄り添い、よりよい環境作りへの努力も怠らない」それがＵＦジャパンの第一印象だ。
例えば、経験が浅い方ならスキルアップやキャリアアップのサポートを惜しまない。研修制度や資格取得制度はもちろん、経験豊富な元エンジニアが「今までの経験を活かしながらキャリアアップできる道筋を提示する」という。
それなりの経験を持つベテランなら「運用保守をコツコツと続けたい」「保守開発など安定した環境で働きたい」その人が本当に望む働き方をすぐに実現できる点も大きな魅力だろう。
会社の方向性にエンジニアを合わせるのではなく、エンジニアの望むキャリア、望む働き方を実現した先に、会社としての成長があるーーーそんな明るい展望が同社から感じられた。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（所定労働時間8時間、休憩1時間） ※プロジェクト先により異なる場合があります 【残業について】 月平均わずか7.5時間と、ほとんど残業は発生しません。自分の時間を大切にしながら働けます！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ≪リモートワーク、東京23区を中心とする関東エリアまたは関西エリアを中心とするお客様先での勤務となります≫ ■東京都、横浜、朝霞、大阪、京都、神戸など ★あなたの希望に合わせて勤務エリアも選べます ★経験豊富な方なら、地方に在住したままのフルリモートワークもOK ★転勤はありません ■新宿オフィス 東京都新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿6F ■大阪事業所 大阪市中央区南本町3-6-7 富士本町ビル4階 |
| 交通 | ■新宿オフィスアクセス JR・小田急線・京王線・東京メトロ・都営地下鉄「新宿駅」徒歩7分 西武新宿線「西武新宿駅」徒歩4分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩4分 ■大阪事業所アクセス OsakaMetro御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」徒歩1分 OsakaMetro堺筋線・中央線「堺筋本町駅」徒歩5分 OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋駅」徒歩10分 |
| 給与 | ≪業界高水準の還元率＋最高年96万円の資格手当を支給≫ ■月給35万円～70万円(実務経験3年以上の方) ■月給25万円～35万円(未経験～経験3年未満の方) ※経験、スキルを考慮の上、最大限優遇します ※上記月給には月20時間分の固定残業代(月3万3790円以上)を支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※試用期間2カ月あり(雇用形態や福利厚生は同じです) 【実際の給与例】 ◎年収836万円/44歳(Java/基幹系システム開発/経験18年3ヵ月) ◎年収702万円/37歳(JavaScript/DXアプリ開発/経験8年4ヵ月) ◎年収568万円/33歳(AWS/クラウド基盤構築/経験7年6ヵ月) ◎年収452万円/32歳(VBA開発/データベース運用/経験6年10ヵ月) ◎年収443万円/29歳(Linux/Windowsサーバ運用/経験4年6ヵ月) ◎年収360万円/25歳(Microsoft 365/ヘルプデスク/経験1年2ヵ月) |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回以上 ■決算賞与年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■社員紹介制度 ■各種教育制度（外部講師による研修・Eラーニングなど） ■特別福利厚生充実サービス(約2万5000のホテル・旅館がリーズナブルに予約できるほか、動物園や映画、スポーツジム、外食デリバリーの割引などプライベートでも使えます) ■資格手当(最高年96万円支給) ■資格取得支援(合格時に受験費用を全額負担※規定あり) ■服装自由 ■社内禁煙(※プロジェクト先により異なる場合もあります) |
| 休日・休暇 | ≪年間休日125日・有給消化率74％≫ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ★取得実績あり ■育児休暇 ★取得実績あり |
募集背景
創業から13期連続黒字経営を継続している当社。安定した経営基盤のもと、システム開発やAIサービス、セキュリティ製品の導入、DXコンサルティングなど幅広い領域での事業展開をしています。今後の事業拡大に向けて開発エンジニアの積極採用を行ないます！
| 応募資格 | ≪20～50代が活躍中！ブランクOK、未経験からベテランまで幅広い層を歓迎します≫ ■インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方(運用保守のみ、オンプレミスのみの経験者や、実務未経験の方もぜひご応募ください！) ■学歴不問 ≪こんな方は今すぐご応募ください≫ □自分の希望する働き方を大切にしたい □会社の都合に振り回されたくない □スキルに見合った年収が欲しい □リモートワークで働きたい など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社UFジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿6F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ITソリューション事業 ・システムエンジニアリング事業 ・採用コンサルティング事業 ・コールセンター運営 ・人材派遣業及び有料職業紹介事業 ・OA機器販売事業 ・インフラネットワークおよび電気工事事業 |
| 代表者 | 取締役社長 村橋 達雄 |
| URL | https://ufjapan.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年9月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 1,975百万円 |
| 従業員数 | 193名 |
| 平均年齢 | 33.2歳 |
| 主要取引先 | 株式会社NTTデータ ソフトバンク株式会社 富士ソフト株式会社 他多数 |
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