正社員
■不動産開発グループにて、ＺＥＢ建築物の設計担当をお任せします。
松村物産では各事業部のノウハウを掛け合わせ、ＺＥＢ建築物の建設に取り組んでいます。
ＺＥＢ事業の拡大に伴い、建築または設備に関する設計技術者を募集しています。
【ＺＥＢとは】
Net Zero Energy Building（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）の略称で、「ゼブ」と呼びます。快適な室内環境を実現しながら、建物で消費する年間の一次エネルギーの収支をゼロにすることを目指した建物のことです。
【職場環境】事業所人数：142名（女性34名）／部署人数：男性2名・女性0名（平均年齢：47歳）
【募集背景】増員（ＺＥＢ事業の拡大のため）
【入社後の流れ・教育研修】人事での研修1日半の後、配属部署でOJT。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 石川県金沢市広岡 金沢駅から徒歩5分 ※車通勤OK/駐車場 有(5,000円／月) 【転勤】なし ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ◇給与待遇 【想定年収】 521万円～823万円 【月給】 348,600円～551,800円 【手当】 技能手当：5,000～15,000円/月 通勤手当：上限あり 38,000 円/月 残業手当 【賞与】 年3回 (7月・12月＋決算賞与(業績次第)) 【昇給】 年1回 (昨年実績：0.00％ ～ 10.00％) 【勤務時間】 08:30～17:30 休憩：60分 ※残業時間：平均10時間/月 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・勤務延長あり（上限80歳まで） ・資格取得支援制度（研修・通信教育教材費用及び受験料を会社負担） ・研修支援制度 ・従業員持株会 ・従業員親睦会 ・確定拠出年金（401k） ・職務給制度 ・育児休業(取得実績あり) |
| 休日・休暇 | ◇休日休暇 土日祝/年間休日：122日 ・その他休暇：盆休、年末年始、特別休暇 ・有給休暇:入社6ヶ月後10日付与 最高付与日数20日 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ※歓迎：ＺＥＢ関係の知識、建設コンサルタントの経験 ≪必要な資格≫ 【必須】二級建築士 普通自動車運転免許 【歓迎】一級建築士、建築設備士 ≪学歴≫ 不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 松村物産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒920-8538 石川県金沢市広岡2-1-27 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・エネルギー事業部： 石油製品(ガソリン、重油）やLPガス・天然ガス等のエネルギーを工場やオフィスビル、運送会社等へ販売。メガソーラー発電も実施。 ・カーライフサポート事業部： カーショップやタイヤショップなどの店舗を中心とした自動車関連商品・サービス(車検、レンタカー・保険・鈑金等)の提供 ・建設・設備ソリューション事業部： 空調設備、給排水衛生設備、建具、鉄骨、内装などの各種専門工事の設計・施工管理、ファシリティ・マネジメント、ソーラー発電システムの導入 |
| 代表者 | 松村 俊一 |
| URL | http://www.matsumura.co.jp/ |
| 設立 | 年1955年3月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 1,850百万円 |
| 従業員数 | 142名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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