正社員
掲載予定期間：2024/6/17(月)〜2024/9/15(日)
【静岡市】不動産営業（戸建て住宅・マンション等のリフォーム）～創立100年以上の地域密着型企業～
反響営業／企画力や提案力が身につく仕事／ワークライフバランス◎
■業務概要：
【当社の不動産事業について】
静岡県中部・東部を中心に60年以上の長きに渡り地域の皆様の暮らしをサポートしている地域密着の不動産事業です。静岡鉄道の収益の柱であり、売買仲介から賃貸仲介、賃貸管理、分譲住宅や分譲マンションの販売、リフォームなどハード・ソフトの両面からまちづくりを行っています。
【リフォームグループの仕事】
お客様のライフステージに合わせたリフォームの提案から施工管理を一貫して担当します。お客様に寄り添いニーズを把握し、案件ごとに異なるお客様の想いをリフォームでカタチにします。
【あなたにお任せしたい業務】
主に個人向けの戸建て住宅・マンション等のリフォーム・リノベーション営業と施工業務を担当していただきます。ご相談いただいた案件に対して、現地調査・ヒアリング・資金相談・プラン提案・契約・施工管理・アフターフォローの一連の流れを担当します。幅広く業務を経験していただきますが、先輩社員がしっかりサポートいたしますのでご安心ください。
※変更の範囲：会社が定める業務（グループ会社での不動産領域業務を含む）
【業務の流れ】
▼ヒアリング・現地調査
▼プラン提案
▼ご契約
▼施工管理
▼アフターフォロー
★防水・塗装工事をはじめ、キッチンや浴室など戸建て住宅やマンションのリフォームをメインに担当します。
★工事は短期のものから長期にわたるものまでさまざま。月に10件ほどの案件を担当します。
【ご担当いただく業務のやりがいと魅力】
◎静岡鉄道は創立100年以上の歴史ある地域密着型の会社なので安心して働けます。過去に静鉄不動産でお取引してくださったお客様からの相談案件も多数です。仲介営業担当者からの紹介やリピートのお客様がほとんどです。飛び込み営業をすることはありません。
◎ニーズの把握～施工管理まで一貫して携わるため、業務遂行力や達成感を得ることができます。
◎しっかり休みが取れる職場でやりがいと責任を持って働けます。ワークライフバランス◎
◎傾聴力、洞察力、企画力、提案力、コミュニケーション能力、業務遂行力、建築知識などが身に付きます。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ しずてつ不動産(静岡南店) 住所：静岡県静岡市駿河区曲金二丁目8番43号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（不動産領域のグループ会社を含む）】 ※受動喫煙対策補足：喫煙室の設置 ※担当エリアは静岡県内のみで中部エリアが中心です。 ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤はなし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力・前職給与を考慮して本人と相談のうえ、決定します。 ■賞与:年2回（計4か月分 ※今年度見込み） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収 年収370万円～450万円（入社時） 年収450万円～550万円（主任・係長） 年収550万円～950万円（管理職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当（公共交通機関実費負担） 家族手当：福利厚生その他欄に記載 住宅手当：遠隔地出身者は賃料の80％（36,000円迄）支給 社会保険：財形／各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上で支給 ＜定年＞ 60歳 その後嘱託社員として再雇用可 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTにて教育 ■資格手当：業務運営上必要な公的資格を持っている場合毎月手当支給 ■資格取得補助 ■全体研修、社外セミナー研修、Off-JT ■地域課題解決型の実践的な研修 他 ＜その他補足＞ ■家族手当：配偶者2万2千円、配偶者以外の扶養家族5千円（上限4人）※社内規定あり ■遠隔地出身者住宅手当：実家から勤務地までの距離または所要時間の規程あり（最長10年・独身者のみ）に対し賃料の80％（最大36,000円）を支給 ■静鉄グループ優待 ■家族乗車証 ■提携リゾート施設割引 ■人間ドック補助、インフルエンザ予防接種、メンタルヘルスサポート等） ■レクレーション補助（スポーツ観戦、映画鑑賞、部活動等） ■U・Iターン向け入社祝い金あり（15万円） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※休日：水曜（定休）、他1日（土日祝選択可）／週 ウェルカム休暇（入社半年間に使用可能な3日間の休暇）、年末年始、GW、有給（試用期間終了後11日間付与）、慶弔休暇、子の看護休暇、結婚・出産休暇他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許 ＋以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産営業職経験が3年以上ある方 ・建築業界経験者（設計・施工）または建築関連業界（問屋・メーカー・建物管理など）のご経験がある方 ■歓迎条件： ・施工管理経験がある方（木造・S造・RC造など） ・インテリアコーディネーターや建築士の資格をお持ちの方 ・住宅設備系商社での営業経験者 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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