【株式会社アドフレックス・コミュニケーションズ】デジタルマーケティングコンサルタント（シニア）◆提案から改善まで一貫してお任せ／大手顧客からの案件増【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)


デジタルマーケティングコンサルタント（シニア）◆提案から改善まで一貫してお任せ／大手顧客からの案件増


◇◆クライアントはプライム上場企業・ナショナルクライアント／上流から下流まで一貫してお任せ／リモートワーク可・フルフレックス・年休125日・残業時間25時間程度／定量ではなくプロセス・スタンスで評価◆◇

■業務概要：
当社のシニアコンサルタントとして、デジタルプロモーションの全体設計、リスティング広告、ディスプレイ、SNS広告運用、クライアント担当としてのフロントワークなど、Webマーケティングに関わる企画・運用をお任せします。法人顧客のマーケティング課題をヒアリングし、顧客とともに解決までのプランニングを行い、自社のソリューションを用いながら、実行まで一貫して行っていただきます。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
・顧客先での商談
・クライアントのマーケティング課題に応じたデジタルプロモーション戦略設計
・リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告等の運用方針策定からメディアプランニング
・アカウント設計、キーワード選定、入札、広告クリエイティブ、ランディングページ等の、効果の最最化に向けたた指針の策定
・各種施策のプロジェクト進行
※一人あたり3~7社を担当し、顧客一社一社に深く入り込んで提案を行います。
※基本的に3～5名程度のチームで動き、プロジェクトやチームによって、運用が得意な方はその業務割合を増やすなど柔軟に対応しています。

■キャリアパス：
決まったキャリアはなく、社内でもパラレルキャリアの形成が可能です。プロフェッショナルとしてフロント職を極める、マルチタスクスキルを活かしてPRに異動する、経営企画とリードジェネレーションを掛け持ちするなど、様々な事例があります。

■評価制度：
広告費用が一つの評価指標ですが、定量目標ではなく基本的にプロセスやスタンスをふまえて評価を行います。毎月1on1実施し、クライアント数字に対する行動状況を見ているほか、グレードごとに明確な昇給制度がございます。

■当社の特徴：
デジタルマーケティング領域における圧倒的な実績に加え、グローバルで注目を集める最先端のAIを用いたソリューションや自社で多くのエンジニアを抱える開発力を武器に直近5年で売り上げを約3倍まで伸長させています。成長意欲のある方であればスピード感をもってスキルアップすることが出来ます。

【チーム／組織構成】