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正社員
訪問診療における電話対応、診療のスケジュール調整、
保険調剤薬局との連携調整、居宅事業所棟への書類手配をお願いします。
訪問診療における電話対応、
最初に対応するのが医事課スタッフです。
直接お会いする機会はありませんが、
その分表情の見えない電話での会話の中から様子をうかがい
求めていることが何かに気づくことが大事です。
スムーズに医師の訪問診療や臨時往診に繋ぐことで
患者様の容態が安定すると「患者様の健康を守る一員」として
大きな達成感を感じます。
後日「この前はありがとう」という言葉をいただいた時は格別です。
【働きやすさ抜群の環境】
◎昼食(1食200円)がとれる食堂を完備
◎有給休暇取得率が高い
など、気持ち良く働ける環境を整えております。
長期で働いているスタッフも少なくありません。
ぜひ長期で活躍いただけることを期待しております。
※変更の範囲：上記業務を除く当クリニック業務全般
【今後のビジョン～女性が働きやすい環境作り～】
当院では、多くの女性が活躍しています。
今後も女性スタッフに安心して長く働いていただくために、
より一層女性が働きやすい環境作りを目指していきます。
また当院では、チームワークの良さが自慢です。
患者様の状態が芳しくない時や忙しい時は緊張感を持って業務に取り組みますが、
普段は皆明るく、担当業務や部署が違っても話しやすい職場です。
希望休みもお互い協力して取ることができます。
【医療法人社団はなまる会とは？】
｢医療事業｣と｢介護事業｣の2つの事業を中心に展開しています｡
高齢社会を迎えた地域診療のために、最新の医療技術と設備、
真心をこめた診療、有床クリニックとグループホームと有料老人ホームの
メディカルサービスを提供しています。
長年、訪問診療を行ってきましたが、在宅での介護が長くなってくると重病化し、
入院が必要になるケースが多くなります。
その時の受け入れ先として「千歳台はなクリニック」が生まれ、
次に「烏山はなクリニック」、そして「南町田はなクリニック」が開院しました。
特に当院では認知症のケアに力を入れており、
認知症の方のご家族の負担軽減と適切なケアを目指し、
医療を用いたサポートを行っています。
【この仕事で磨ける経験・能力】
応対業務や事務業務など幅広くお願いしますので、
裁量が大きく判断力のある自立した女性に成長することができます。
【教育制度について】
◆教育体制
安心して仕事を始めていただける体制をご用意しています。
《入社後のフロー》
オリエンテーション…クリニックの理念や施設の概要、
また業務内容について、お教えいたします。
▼
配属…現場で業務内容を少しずつ覚えていってください。
▼
OJT…先輩スタッフがフォローします。
【女性管理職について】
女性が第一線で活躍できる職場です。
結婚されている方やお子さんがいらっしゃる方も多いので、
子育てに対する周りの理解やサポートもしっかりしていて、
長く働ける環境ですよ。
【配属部署概要】
医事課
患者様の状態が芳しくない時や忙しい時は
緊張感を持って業務に取り組みますが、
普段は皆明るく、担当業務や部署が違っても話しやすい職場です。
ポイント1感謝の言葉をもらい、仕事の意義を感じる やりがいを強く持てるお仕事です！
人は、人とのつながりの中で成長し、充実感を感じるものです。
訪問診療は地域にとってとても大事なお仕事です。
在宅医療事務はチームとして医師や介助スタッフなどの院内と、
病院主治医、地域の他事業所ら院外の双方と
連携しながら仕事をしていきます。
当院はスタッフ一人ひとりの意見を大切にするため
提案が受け入れやすく、自ら考え、行動したい方が
ノビノビと活躍できる環境です。
また、風通しが良く一体感のある組織なので、
チームの一員として医療に貢献する
やりがいを感じることができます。
～今回2職種の募集です～
「外来」と「在宅」の医療事務募集！
どちらで働きたいかは、あなたの自由！
ポイント2女の転職！取材リポート
地域医療・介護に取り組むはなまる会。
結婚・出産後もキャリアを積みたい方にとって、
その想いをしっかりと理解してくれる職場。
仕事だけでなく、スタッフ自身の健康なども相談しやすいのではないでしょうか？
専門性を高めながら、新しいキャリアの第一歩を踏み出すには
ピッタリの環境だと思いますよ。
女性として長く活躍できる仕事です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 受付 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療事務、医療秘書 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45 10:00～19:00(週1回程度) ※休憩1時間 |
| 勤務地 | ◎千歳台はなクリニック 東京都世田谷区千歳台5-22-1 ★世田谷の落ち着いた環境の中にある当院です。 スタッフが気持ちよく働ける施設作りを心掛けています。 ※変更の範囲：勤務地は変わりません 【転勤の可能性】 転勤の可能性はありません。 |
| 交通 | ◎京王線「千歳烏山駅」東口より千歳船橋行きバス5分、 「千歳台6丁目」下車、徒歩5分です。 ◎小田急線「千歳船橋駅」北口より千歳烏山行きバス5分、 「千歳台6丁目」下車、徒歩5分です。 |
| 給与 | 月給22万円以上 ※経験等を考慮。経験ある方は優遇。未経験可。 |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給あり ◇賞与あり ◇交通費規定支給 ◇社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ◇食事補助(食堂完備：1食200円で美味しい社食が食べられます) ◇制服貸与 ◇研修制度あり ◇定期健康診断 ◇インフルエンザ予防接種 ◇退職金制度あり(勤続3年以上) ◇バイク・自転車通勤可 ★受動喫煙防止対策：敷地内禁煙 【育児と両立OK】 当院には既婚者の方や子どもがいる女性が多く、 みんなでワーキングママをサポートしています。 安心して業務に取り組むことができますよ！ |
| 休日・休暇 | ◇完全週休2日制(土曜・日曜) ◇祝日(交替で勤務あり。平日に振替休日) ◇夏季休暇(3日) ◇冬季休暇(5日) ◇有給休暇(取得率高く希望日に休みが取りやすいです) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ★年間休日125日以上 |
| 応募資格 | ◎高卒以上 ◎未経験の方歓迎 ◎第二新卒の方歓迎 ◎ブランクある方歓迎 【あると望ましい経験・能力】 ◎診療科目問わず医療事務経験者歓迎 ◎保険制度やルールなどの知識がある方歓迎 ◎コミュニケーションが得意な方歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 医療法人社団 はなまる会 千歳台はなクリニック |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 高齢者の方の歩んで来た道程は様々｡ しかし､誰ということではなく､皆さん全員に｢はなまる｣を差し上げたい｡ 私たちはそう思っています｡ 一般の診療、認知症のケア、そしてエンドステージの在り方などその方、 そしてご家族の意思を尊重したサポートを行っています。 ◆内科 ◆呼吸器科 ◆循環器科 ◆眼科 ◆在宅医療 【備考(事業所)】 《施設》 (千歳台・烏山・南町田)はなクリニック グループホームももちゃん ひだまりガーデン南町田 |
| 代表者 | 理事長 山田 孝 |
| URL | - |
| 設立 | 2005年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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