【日伸セフティ株式会社】【セカンドキャリア歓迎】千葉ポートスクエアの設備管理～年間休日125日・残業ほぼ無/【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/1(月)〜2024/9/29(日)


【セカンドキャリア歓迎】千葉ポートスクエアの設備管理～年間休日125日・残業ほぼ無/


~セカンドキャリア歓迎！/千葉ポートスクエアの設備管理/土日祝休み/年間休日125日/残業ほぼなし/転勤なし/安定企業で腰を据えて働く！～

■担当業務
千葉ポートスクエアにて電気設備全般の保安監督業務を担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細
・電気設備全般の保安監督業務
・特別高圧電気室の点検・受電設備日常点検
・年に1回(成人の日)の全館停電計画、外部の電気業者とのやりとり、打ち合わせ
・全館停電の点検対応
→全館停電の日(成人の日)のみお昼から次の日の朝まで夜間勤務いただきます。そのほかの日で夜間対応等はございません。
・東京電力からの問い合わせ対応、窓口対応
・官公庁とのやり取り
※設備修繕等は他メンバーにお任せしております。

■組織体制
全部で10～11名ほどで設備管理を行っております。全員が常駐ではなく、1日７～8名勤務しております。

■働き方
・千葉ポートスクエアで勤務いただき業務を行っていただく日もあれば緊急対応のみ対応いただく日もあります。
・年に1回全館停電の日には夜間の対応はありますが、それ以外での夜間の対応はございません。また残業ほぼなく定時退社が可能です。
・土日祝休み、年間休日125日となります。残業もほぼないのでプライベートも充実させることが可能です。緊急対応がある場合には出勤いただきますが年に1回あるかどうかの頻度です。

■当社について
・当社は年商920億円の安定基盤を持つテイケイグループの一員となります。
・ビルメンテナンス事業・エレベーター事業・人材派遣事業を展開し、創業以来全てのお客様が安全で安心なビル管理運営ができるお手伝いをさせていただいております。
・人間力と技術力に強みを持ち顧客との信頼関係を築いています

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】