【ミイダス株式会社】【週4程リモート可】法務（契約法務）◆フレックス／年休120日／東証プライム上場／パーソルG【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/4(木)〜2024/10/2(水)


【週4程リモート可】法務（契約法務）◆フレックス／年休120日／東証プライム上場／パーソルG


【東証プライム上場パーソルG／転職支援・採用支援サービス「ミイダス」運営／フレックス／月平均残業10 〜30時間以内／年休120日（土日祝）】

設立5年目で会社の管理部門を強化しており、増員募集をします。社内の法務業務をお任せします。
■具体的な業務内容：
・契約書審査、作成、相談対応（業務委託契約など）
・電子契約対応
・顧客対応相談
・法的な問合せに対するリサーチ／回答作成、弁護士とのやり取り
・新機能開発、新スキームの相談、各規約の改訂、整合性確認、関係部署との調整。
・知的財産権に関する社内・弁理士とのやり取り（特許、商標）
【変更の範囲：会社の定める業務】
■本ポジションの魅力：
・大手のグループ企業にいながらスタートアップに近い環境で就業することができます。
・完成された法務組織ではないことから、逆に法務組織をゼロベースで構築していくことができます。
・リモート勤務、フレックス制度を導入しており、プライベートと仕事を両立させながらはたらく事が可能です。
■『ミイダス』について：
◎2019年『HRアワードプロフェッショナル・人材部門』最優秀賞受賞
◎累計登録企業数／46万社（2023年3月現在）
◎ユーザー登録数／93万人 （2023年3月現在）
◎年平均成長率／159％ （金融機関など各機関との提携を強化中でさらなる成長見込み）
※メインサービスは、2015年7月にリリースした『ミイダス』。ミイダスは“働く個人が自らの市場価値を知り、自分にふさわしいキャリアパスを「見い出す」ことができる”という意味を込めました。私たちはミイダスを広めていくことにより、一人ひとりが能力を見い出し、発揮できる「適材適所」が実現された世界を目指しています。
※特に転職市場における人と仕事のミスマッチ、人と組織のミスマッチはとても大きな課題であり、人と組織の生産性を大きく低下させる要因になっています。この課題を解決するため、当社では客観的・数値的な評価に基づいた採用「アセスメントリクルーティング」を提唱しています。適材適所を実現し、「人と組織の生産性を高めること」に本気で挑戦していきます。

【チーム／組織構成】