正社員
掲載予定期間：2024/7/4(木)〜2024/10/2(水)
【茨城県内】ロジスティックス管理◆宅配収納サービスサマリーポケットを運営
【宅配収納サービスのトップシェアを誇るベンチャー企業／ユーザー数10万人突破！TVCMも話題◎宅配収納サービス「サマリーポケット」を運営】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）3PL管理／庫内工程改善／契約折衝（70%）
◇保管パートナーである3PLのQCDF管理・改善
・事業与件を保管パートナーである3PLの現場に落とし込み・オペレーション構築・改善
・コスト・品質管理
・3PL庫内工程改善／各種折衝、他 ※WMS改善の要件定義含む
◇その他サービスオペレーションを支えてくださっている各パートナー会社のQCDF管理
（2）イレギュラー／品質管理工程の現場マネジメント・運用改善 ※3PL協業 （20%）
・イレギュラー／品質管理工程の現場チームマネジメント（人数3名程度のスモールチーム）
※現在、イレギュラー／品質管理工程のみ内製、その他の業務は3PLに外製しています。サービスの肝となる当該工程の高度化・効率化を推進いただきます。
・トラブル発生時の顧客対応 ※CS協業
・顧客重視で開発・現場と協業しながら、工程改善のPDCAを回す
（3）パートタイマー／メンバーの採用・育成（10%）
・イレギュラー／品質管理工程に従事のパートタイマーの育成
・欠員が出た／増員が必要な場合の採用面接
■やりがい：
・プロセスマネージャーは新規にポストを設置したもので、既定路線に乗っている仕事ではなく、これから仕事を固め、道を切り開いていくものとなります。
・加えて、SaaSビジネスの主要KPIであるチャーンレートに直結する工程を管理いただくことになり、顧客の反応/事業の成長を直接感じられます。
・物流／工程管理の専門性は元より、プロジェクトマネージメントといったビジネススキルを磨く機会も多くあり、事業の成長とともに、ご自身を大きく成長させてくれるはずです。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間42分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 当社倉庫拠点（茨城県内） 住所：茨城県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※業務に慣れていただいた後、一部リモートワークも可能です。 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,366円～563,333円 固定残業手当/月：99,300円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,666円～683,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験や能力に応じて、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（2月、8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月3万円まで（別途福利厚生欄参照） 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■書籍購入補助制度（月1万円まで会社負担） ■勉強会費用負担制度 ＜その他補足＞ ■リモート期間中は通勤手当の代わりにリモート支援金…500円×出勤日、月最大1万円を支給 ■ストックオプション制度（入社後3ヶ月に権利を付与） ■サマリーポケット利用無料 ■フリードリンク/スナック ■リモートシャッフルランチ ■サマチップ（ピアボーナス） ■部活動支援制度など ■慶弔祝い金など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・オペレーション現場でのチームマネジメント経験（2名以下の部下を持った経験） ・業務フロー／作業マニュアルの設計・活用による改善経験 ■歓迎要件： ・部門横断のプロジェクトマネジメント能力 ・3PL管理業務の経験 ・品質管理業務、またコールセンター／コンタクトセンター業務の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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