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正社員
掲載予定期間：2024/7/4(木)〜2024/10/2(水)
【東京勤務/在宅勤務可】クラウドエンジニア/独立系SIer/連続黒字経営
■業務内容：
・エンドユーザー様オンプレ環境システムのOCI移行：
・要件定義/設計/構築/データ移行/運用保守など幅広い業務を経験できます
■身につく経験/スキル：
・主にOCIに関する下記サービスを利用した顧客基幹システムやBIシステムの設計/構築/データ移行、運用保守のスキルを身に付けることができます。さらに90%以上がエンドユーザーとの直契約のため、PMやPLの経験やスキルも身に付けられます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■実績：
1.IT/情報通信：SNSマーケティング統合基盤環境構築(OracleLinux/WAF)
2.フィットネス：公開用WEBサーバーとメールサーバーリプレイス
(OracleLinux/FastConnect）
3.製造業：温室効果ガス計算システム開発(Windows/BaseDB)
4.不動産業：エリア戦略業務改善のBIシステム開発(ADW/OAC)
■本部紹介：
・ここ数年急速にクラウド化が進む中、OracleCloudInfrastructure(以下：OCI)を専門に扱い、大企業から中小企業まで顧客規模問わず、既存オンプレミス環境のOCIクラウド移行を実施しています。
・OCIの東京リージョンができた当初からOCIビジネスを手掛け、2023年6月にはOCIにおけるCSP(CloudSolutionsProvider)を取得し、OCIを包含したクラウド管理業務を含めた当社独自のマネージドサービスの提供を開始しました。
・OCIクラウド移行では、OracleDatabaseのBaseDB/ExaDB/ADB(AutonomousDatabase)をはじめ、ネットワーク(OCI単体/AzureやAWSとのマルチクラウド構成)、セキュリティ/IaaS/ストレージやADW(AutonomousDataWarehouse)とOAC(OracleAnalyticsCloud)を組み合わせたBIシステムの設計/構築/移行/運用までワンストップで対応しています。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中も待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）】 ■配属先：テレワーク、東京本社、都内お客様先常駐のいずれか ■テレワーク頻度：週3～5回を想定(本部の9割の社員がテレワーク利用) ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,400円～403,600円 固定残業手当/月：40,600円～63,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～466,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です ※経験/能力/前職給与を考慮のうえ、当社規定にて優遇致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■月上限65,000円まで支給 住宅手当：■住宅ローン融資制度 社会保険：■各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■キャリア別/階層別研修制度 ■資格合格祝い金(一時金として最高30万円を支給) ＜その他補足＞ ■慶弔休暇 ■役職手当 ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度 ■財形預金制度 ■在宅勤務制度 ■スライド勤務制度 ■GLTD制度 ■産業医相談 ■ベネフィットステーション ■オフィスカジュアルOK ※清潔感のある服装推奨、スニーカー/ジーンズもOK ■育児支援制度：子育て支援制度も充実 ■育児休業制度※お子様の年齢が最長3歳まで※男性社員の取得実績もあり ■育児短時間勤務制度※お子様の学年が最長小学校6年生まで |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■休暇：年末年始(7日/年) ■有給休暇：入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能 ※有給取得率55％ |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・OCI経験1年以上またはAzure,AWS,GCP経験3年以上 ・お客様とのフロント対応(打合せ、メール等でのコミュニケーション)経験3年以上 ■歓迎： ・Cloud/インフラ案件のPM、PL経験 ・OCIのADB、OAC、OCVS、ODSA、OKEの設計構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社システムエグゼ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0028 東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）業務ソリューション（損保・生保ソリューション、生産管理ソリューション、会計ソリューション） （2）技術ソリューション（IoT関連、ITインフラ、クラウド、マルチデータベース、BCP、Oracle、Oracle To SQL Server以降支援サービス、BI／DWH、フラッシュストレージ、Microsoft、スマートフォン） （3）グローバルソリューション（ベトナムオフショアサービス） |
| 代表者 | 大場 康次 |
| URL | http://www.system-exe.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年2月 |
| 資本金 | 475百万円 |
| 売上 | 10,090百万円 |
| 従業員数 | 675名 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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