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契約社員
★美容業界経験者積極採用♪
★リフレッシュ休暇制度で5連休OK
★転勤なし/月10日以上休み
★充実した研修制度でスキルUP
★Web面接1回のみ
『POLA』のビューティーコーディネーターとして
質の高いカウンセリングで"プロ"を目指します。
百貨店内に展開しているポーラコーナーで、
お客様一人ひとりに寄り添った接客をお願いします。
＊*:.｡.具体的には.｡.:*＊
たとえばお肌のシミ、美白対策、保湿対策など
さまざまなお悩みを抱えてご来店するお客様に、
しっかり向き合いながら、お肌の"美"をサポート。
大切なのは、ニーズに合わせた商品提案だけではなく
ライフスタイルや日頃のケア方法、食生活などまで
丁寧にカウンセリングを行っていくこと。
お客様が「本当になりたい肌」を実現できるよう
しっかり導いていくことが私たちの役割です。
商品の効果を最大限に引き出すために、
お客様にきちんと寄り添った接客を心がけています。
◆個人ノルマなどはありません。
◆研修後も、配属先で先輩社員のOJTなどサポート万全！
いつでもフォローできる体制があるので安心です！
【ベストコスメ受賞商品多数★一部をご紹介】
プロの美容家や雑誌読者の評価で決まる『ベストコスメ』に選ばれている商品は多数。詳しい方なら「これ知ってる」「使ったことある」商品も多いと思います♪
【B.A シリーズ】 1位受賞数 423冠 / ベストコスメ総受賞数 1188件
【ホワイトショット】 1位受賞数 202冠 / ベストコスメ総受賞数 520件
【リンクルショット】 1位受賞数 107冠 / ベストコスメ総受賞数 231件
※2009年11月からの累計
【女性中心の職場ならではの、社員想いの環境づくり◎】
「好きな美容の仕事を長く続けていきたい！」そんなみなさんが安定して長く働き続けられるよう、社員の人生にも寄り添った環境づくりをしています。
サービス業は産休や育休が取りにくいのでは…と思う方も多いかもしれませんが、当社では取得実績も多く、ほとんどの社員が復帰して活躍しています◎本人の意欲次第で色々なキャリアパスを選ぶことも可能！現場の他にも本社でのポストもあるので、自分のやりたい事を見つけてモチベーション高く取り組んで欲しいと思います！フルタイムで長く働きたい方にはピッタリです★
【この仕事で磨ける経験・能力】
◇美容に関する専門知識が基礎から身につく
◇コミュニケーション能力が磨ける
◇マネジメント能力も身につく
【教育制度について】
入社後まずは2週間の研修でポーラの歴史や商品について学べます。その他、店舗を再現したスタジオでロールプレイングなど実践研修も含めながらしっかりとスキルを身につけることができます。
店舗配属後もトレーナーによるインストアコーチング、新製品や時期毎のプロモーションを学ぶ知識研修の実施、各ポジションに合わせた試験や接客コンテストへの参加など社員のスキル向上をしっかりバックアップしています。
【女性管理職について】
ポーラには女性管理職として活躍している先輩が多数！本人次第でキャリアアップを目指せます。
【ポーラのキャリアパス例】
ビューティーコーディネーターからスタートして、
⇒リーダー⇒チーフ⇒マネージャー、トレーナーへ。
着実にステップアップできる環境があります。
ポイント1☆10月入社募集！☆ +* ﾟ働きやすさバツグンのPOLAで、自分らしく活躍できる ﾟ *+
POLAでは創業以来、確かな品質と上質な接客で、多くのお客様から愛されています。お客様だけでなく、雑誌やメディア、プロの美容家からも高く評価をいただき、さまざまな『ベストコスメ』を獲得。
◆転居を伴う異動や個人ノルマもなし
◆月10日以上のお休みあり
◆年間休日125日以上
◆産育休の取得＆復職実績多数
◆正社員登用制度あり
◆5日間の長期連休OK
など、商品の魅力はもちろん、働く社員に寄り添った職場環境づくりにも尽力。業界トップレベルの働きやすい環境で経験を活かしながら、たくさんの美のサポートを通じて、長く活躍しませんか？+* ﾟ
ポイント2正社員登用について
正社員登用制度あり
ポイント3ー★業界トップレベルの働きやすい環境です！
◎年間休日125日！リフレッシュ休暇制度で5連休OK♪
◎産休育休の取得者多数。復帰後も活躍できます。
◎お子さんが小学校6年生までは、時短勤務も相談可能
◎多彩なキャリアパスをご用意。正社員登用もあり
◎転勤ナシ！ライフステージの変化にも柔軟に対応
⇒たとえば、配偶者の転勤やご両親の介護などで引越した場合に、
転居先に近い店舗に異動した例もあります。
様々な環境の変化にもなるべく柔軟に対応しています。
ポイント4ー★ここが嬉しい！働くポイント！
ポーラでは、すべてのスタッフが"プロ"を目指せるよう、研修やフォローを幅広く行っています。
入社後研修、その3ヶ月後のフォロー研修を経たのちも、新製品や時期ごとのプロモーションを学ぶ知識研修を定期的に実施。また、各ポジションに合わせた試験や接客コンテストへも参加できるので、着実に成長を実感できます。さまざま年齢層のお客様に向き合い、美のサポートを通じて自身も成長していける環境です。
ポイント5女の転職！取材リポート
国内コスメブランドとして長い歴史と実績を持つPOLA。「働くスタッフにはできるだけ長く働いてもらいたい」という想いから、休暇や福利厚生を充実させ、ライフステージに合った働き方ができる環境が整っています。実際に、その環境の良さから同業からの転職者も多いのが特徴です！多彩のキャリアアップも可能なので、好きな美容で長く活躍していきたい方にはぜひおすすめです♪
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 サービス、販売系 > 理美容、エステ関連 > 理美容・エステ関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | シフト制／9：20～21：15 の間で実働7.5h、休憩1.5h ※配属店舗の営業時間によって勤務時間は異なります。 ※休憩時間のうち30分はリフレッシュタイム。 リフレッシュタイム中は給与が発生します。 ※研修期間中は、10：00～18：00を予定しています。 |
| 勤務地 | ≪首都圏（銀座、新宿、渋谷、横浜、千葉、埼玉など）名古屋、札幌、金沢、岡山の希望エリア≫ ※転居を伴う異動はありません。 ※百貨店内のPOLAカウンターでの勤務です！ ＼★首都圏エリア積極採用中！／ 【東京】銀座、日本橋、東京、丸の内、新宿、池袋、渋谷、立川など 【千葉】千葉市、柏市、船橋市 【神奈川】横浜市 【埼玉】さいたま市、川越市 【愛知】名古屋市 【北海道】札幌市 【石川】金沢市 【岡山】岡山市 |
| 交通 | 配属先店舗により異なります。 ☆所在地の詳細は、こちらのページ（http://www.pola.co.jp/store/department/）をご覧ください☆ |
| 給与 | 【首都圏（東京・埼玉・千葉・神奈川）】 ◆月給209,500円～＋賞与（年2回） 【東海・関西】 ◆月給205,000円～＋賞与（年2回） 【北海道（札幌）】 ◆月給197,500円～＋賞与（年2回） 【その他エリア】 ◆月給192,000円～＋賞与（年2回） ★美容業界以外も含めた、あなたの社会人経験・スキルを考慮し優遇いたします！ ★試⽤期間3ヶ⽉あり（待遇変動なし） |
| 待遇・福利厚生 | ◆賞与／年2回 ◆昇給／年1回※当社規定による ◆各種社会保険完備 ◆交通費全額支給（社内規定による） ◆研修制度 ◆時間外手当 ◆日祝手当 ◆遅番手当 ◆社割制度 ◆制服支給 ◆正社員登用制度（条件あり） ◆育児休業制度（条件あり） ◆産前・産後休業制度 ◆カフェテリア型福利厚生メニュー（任意加入） └月500円(年間6,000円)を給与から差し引いて ポイントとして積み立てる制度。 年間6万円分のポイントになるので、美容ケアに使ったり 旅行資金にあてたりなどそれぞれ有意義に利用しています！ 【育児と両立OK】 時短勤務も相談可能です。※条件あり |
| 休日・休暇 | ≪年間休日125日≫ ◆月10～11日（シフト制） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇(取得実績あり) ◆リフレッシュ休暇制度※取得率100% └年1回、連続5日以上の長期休暇を取得できます。 旅行したりゆっくりリフレッシュしたり… プライベートも大事にできるよう充実した休暇制度があります！ 【産休育休活用例】 育休取得後はほとんどのスタッフが復帰しており、活躍しています。仕事も子育ても頑張りたい、そんな先輩たちが多いので職場全体の理解が深く、働きやすい環境です。 |
| 応募資格 | ◆百貨店や店舗での化粧品販売経験（年数不問） または接客販売経験（アパレル、ブライダル、携帯ショップ等） ◆高卒以上 ＊*:.｡こんな方、大歓迎｡.:*＊ ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎お客様に寄り添う接客がしたい方 ◎美容知識やスキルを深めたい方 ◎キャリアアップを目指したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ポーラ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆百貨店事業 本社：東京都品川区西五反田2-2-3 横浜研究所：神奈川県横浜市戸塚区柏尾町560 袋井工場：静岡県袋井市愛野1234 ◆販売拠点 【ショップ 】 全国約 2,800 点 【百貨店コーナー 】 旗艦店「ポーラギンザ」、全国有名百貨店などポーラコーナー82店舗（2023年3月末現在） |
| 代表者 | 株式会社ポーラ 代表取締役社長 及川 美紀 |
| URL | https://www.pola.co.jp/ |
| 設立 | 1946年 7月11日 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | 96,371 百万円 （2022年12月末現在） |
| 従業員数 | 1,313名（2022年12月末現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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