正社員
掲載予定期間:2024/7/15(月)〜2024/10/13(日)
【奈良/天理】経理総務のゼネラリストへ※残業ほぼなし/転勤なし/リモート可/福利厚生充実で働き方◎
【経理総務のゼネラリストへ/幅広い知識やスキルが身につきます】
■業務内容:【変更の範囲:なし】
(1)経理業務…
まずは現金や当座預金の仕訳からご担当いただき、その後売掛金・買掛金管理、月次決算や財務(銀行折衝・資金繰り)等へステップアップいただきます。
(2)総務庶務業務…
経費精算や備品・出張管理、慶弔対応をお任せします。
※上記に加え、来客対応や書類作成等の庶務業務もあり、幅広い知識やスキルが身につきます。
将来的には決算、資金繰りや銀行折衝へステップアップし、管理職として活躍いただくことも可能です。
未経験から入社した方もいらっしゃるなど、丁寧に育てていただける環境です。
■組織構成:
総務経理部は、課長1名(30代男性)、社員2名(30代女性1名、50代男性1名)で構成されています。
課長が決算や財務、社員1名が日次経理と庶務、社員1名が人事総務を担当しています。
■同社の特徴:
同社は、1969年にホチキス針用鉄線メーカーとして設立されて以来、顧客の要望に合わせた特殊素材づくりに徹してきました。各種の金属線材に伸線、熱処理、めっきや樹脂被覆等の表面処理を施したものを提供し、顧客の高付加価値な製品づくりに貢献し続けることで、今では建築・自動車・電子部品・アパレル等の幅広い業界で同社の特殊素材が利用されております。
近年は健康経営に力を入れており、健康講座、健康管理アプリの導入やストレスチェック等の取組みによって、健康経営優良法人2023に認定されました。
また2023年にBtoCの新規事業『ルーチェリング』を立ち上げ、ワイヤとレザーを組み合わせた高機能なメモ帳等を開発しました。
『ルーチェリング』関連リンク(X、InstagramやYoutube等)
https://lit.link/lucering
今後もコア技術に一層の磨きをかけ、さらに高度な要望に応えることができる「ニッチ・スペシャリスト」として、社会に貢献していきます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:奈良県天理市荒蒔町220 勤務地最寄駅:近鉄天理線/二階堂駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:なし】 <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 280万円~360万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):181,000円~230,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 186,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験と能力を考慮し、同社規定により決定します(上記年収は諸手当を含みます)。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)、業績連動 2023年度実績:2.47か月 ■当初1年目は前職給与等を考慮し、年収を決定させて頂きます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:同社規定に基づき支給 家族手当:扶養対象者に対して、同社規定に基づき支給 住宅手当:転勤・出向の場合に限り、同社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上/再雇用あり(65歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■社内アカデミーにて、ビジネスマナーや金属組織等の講座を定期的に受講でき、一般教養から専門知識まで幅広く習得可。 ■社外研修も受講可。 ■資格取得費用(教科書代、受験代、交通費)は会社負担。 <その他補足> ■退職金共済加入 ■給食手当(5,000円)、皆勤手当(基本給5%)、役職手当、出張手当 ■育児休業取得実績(女性:4名、男性:1名) ■社内イベント:カイゼン発表会、歩行ラリー、球技大会、クラブ活動(釣り・ゴルフ・ボードゲーム・キャンプ・ランニング)等 ■健康経営の推進:ストレスチェックや健康管理アプリ『グッピーヘルスケア』によるウォークラリー等のイベント開催 ■従業員持株会制度:配当金・奨励金あり ■リモートワークは一部従業員利用可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 年末年始、夏期休暇、GW、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後より付与、初年度10日~) 他 同社カレンダーに基づく。 計画有休5日/年 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・伝票処理や仕訳など日次経理のご経験をお持ちの方(アシスタントのご経験も歓迎です) ・日商簿記3級程度の知識(資格有無は不問) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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