正社員
掲載予定期間:2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)
【自社内勤務】クラウドエンジニア※プライム案件100%/フレックス/月平均残業14h
日本通運株式会社およびNXグループ各社へクラウドサービスを提供している当社にて、以下のいずれかをお任せします。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・クラウド環境(AWS)/仮想化技術(VMware)を用いたインフラ基盤設計/構築、インフラアーキテクト業務におけるプロジェクトリーダー
・クラウド運用/保守業務のリーダーもしくはリーダー候補
■入社後の業務について:
まずは、環境理解のためにクラウドの運用・保守業務に携わっていただく予定ですが、業務を通じて幅広い経験を身につけ、サービス戦略・サービス企画のような上流工程にもチャレンジいただくことが可能です。
過去には、新インフラ基盤のVMware Cloud on AWSの導入の企画および設計・構築を当社のみで実施した実績もございます。従業員のスキルアップにも力を入れており、NXグループの規模感・安定感の中で、マネジメントスキルや技術を極めていくことができます。
■ポジション魅力:
日本通運のクラウドサービスは、2015年のパブリッククラウド化への移行時に多くの雑誌や媒体で特集され、当社担当者が講演するなど、当時から先進的な取り組みとして大きな反響を呼びました。
日本通運のIT部門ではクラウド仮想基盤に関する専門チームを設けていない為、裁量権が比較的大きく、対等な立場で業務を進めていける環境です。
■キャリアパス(人事制度):
管理職以上は、適性や希望に合わせた3つのコースを用意しています。今後のスキルや経験次第で、スペシャリストとして、専門性を高めていくキャリアを描いていくことも可能です。
・組織/人材を管理する「マネジメントコース」
・プロジェクトを管理する「プロジェクトマネージャーコース」
・技術を極める「エキスパートコース」
■ライフワークバランス:
全社での平均残業時間は約14時間。今回の募集では、障害発生時には休日夜間対応が発生しますが、頻度は月1回程度です。終日の監視業務は外部ベンダーに委託しています。
女性だけでなく、男性の育児休暇取得の実績も年々増えてきており、男女ともに働きやすい会社です(男女ともに職場復帰率は100%)。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田和泉町2 NXグループビル 勤務地最寄駅:山手線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 439万円~674万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~337,000円 その他固定手当/月:65,000円~75,000円 <月給> 303,000円~412,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限32,206円 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度:確定拠出年金 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 「資格取得時の受験費用補助・奨励金支給」有 ※会社が認定した資格に限ります。以下、支給例です。 ・プロジェクトマネージャー(20万円) ・ネットワークスペシャリスト試験(15万円) <その他補足> ■男女ともに育児休暇取得実績有(育児休暇復帰率100%) ■育児短時間勤務、育児時差出勤 ■子どもの看護休暇 ■保健師による健康相談実施(月1回) ■人間ドック費用補助 ■公認サークル活動への助成金支給 ■資格取得時の受験費用補助、奨励金支給 ■永年勤続者表彰 ■再雇用制度 ■社員食堂/カフェテリア ■グループ会社持株会 ■関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生施設利用可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始(12/30~1/4)、結婚休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社後から付与、継続年数により13~23日)、褒章休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれも必須 ・インフラ基礎知識(サーバ/ストレージ/ネットワーク) ・チームプレイヤーであり、優れたコミュニケーションスキル ■歓迎条件: ・仮想化基礎知識(AWS Solutions Architect AssociateかAWS SysOps Administrator Associateを取得済み、もしくは同等の知識を有している方) ・クラウド基盤の設計、運用、トラブルシューティング経験(AWS、Azure、GCPなど) |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | NX情報システム株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2 NXグループビル |
事業内容 | ※2022年1月4日より「日通情報システム株式会社」は「NX情報システム株式会社」に社名変更しております。 ■事業内容: 同社は、グローバルロジスティックスを支える日本通運とそのグループ企業の、情報サービスの中核を担うべく、2004年に設立されました。各社で個別に使われているシステムを、統合することで効率化するなど、IT分野の統制を担う役割を担います。システムインテグレーションやコンサルティング、運用アウトソーシングなどを中心に、IT全般にわたる事業を幅広く展開しています。 |
代表者 | 代表取締役社長 大林 孝至 |
URL | https://www.nx-infosys.com/ |
設立 | 年2004年4月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 8,783百万円 |
従業員数 | 656名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。