【株式会社グッドライフ】【六本木/未経験歓迎】web広告営業　～リモート制度・住宅手当/研修充実（3カ月）/土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)


【六本木/未経験歓迎】web広告営業　～リモート制度・住宅手当/研修充実（3カ月）/土日祝休み


~未経験でもスキルアップ・高年収を目指せる！／リモート可／第二新卒歓迎／徹底された分業体制で就業環境◎／土日祝休み~

同社のアドプラットフォーム「GOODLIFE SSP」の提案を行い、Webサイトの広告枠の収益最大化を目指していただきます。
Web広告の提案から広告運用、効果分析や改善などを担当していただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】

具体的な仕事内容
★研修内容★
まずは研修からスタート。業界のこと、Web広告の仕組み、運用方法などを1週間ほどで学びます。
その後、1～2カ月ほどかけて、実際の業務についてOJTで学んでいきます。
先輩が指導役としてつくので、分からないことは先輩が説明します。
入社から半年ほどで、一人で仕事ができるようになることが目安です。

★仕事の流れ★
（1）Webサイトを見つける
まず最初は、Web広告を提案できそうなWebサイトを見つけること。
次々と新しいWebサイトが生まれているので、見つけることは難しくありません。
一日平均50サイトへアプローチしています。

（2）メールや電話で提案
Webサイトを見つけたら、サイトの運営会社にメールや電話で連絡。
連絡手段の内訳は、メールが80％、電話が20％程度です。
Webサイトは広告が収入源であることが多いので、反応は悪くありません。
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（3）掲載開始
運営会社と契約したら、Web広告の掲載開始です。
広告配信の手続きを行い、Webサイトに広告が表示されるようにします。
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（4）効果分析・改善
Webサイトを見ているユーザーや属性を考えながら、掲載するWeb広告そのものを変えたり、種類（バナー広告や動画広告など）を変えたり、あるいは組み合わせてみたりと、試行錯誤しながら効果を向上させます。

※目標設定は毎月、その人のレベルに合わせた現実的な数値なので、「まったく達成できない」ということはありません。実際、これまで達成できなかったメンバーはいません。

■チーム／組織構成
アドプラットフォーム事業部：5名（上司1名、営業3名、エンジニア1名、アルバイト1名）
営業担当は20代男性です。

【チーム／組織構成】