正社員
掲載予定期間：2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)
【京都市中京区】社内SE※インフラ・セキュリティ◆在宅可/残業20ｈ/年休126日/東証プライム上場
～週1～2のリモートワークOK・フレックス勤務OK・転勤基本無しと柔軟な働き方が叶う◇積極的なIT投資実績あり～
■職務内容
IT部 インフラグループでは、インフラ企画から運用までを幅広く担当しおり、また世界に50以上の拠点を持つためグローバルでのセキュリティ向上推進やサポート体制の構築も担っております。NISSHAのIT基盤の進化に貢献し、全社の成長を支える重要なポジションです。
＜ミッション＞
今回のポジションでは、最新の技術と高度なセキュリティ知識を活用しインフラを整備することが求められます。また国内だけでなくグローバルな視点で海外グループ会社を含めた推進をしていただくことを期待します。
＜具体的に＞
・企業全体のITセキュリティ戦略の立案と実施
・セキュリティ対策の設計・構築および運用
・サーバー、ストレージ、ネットワークのセキュリティ強化
・システムの脆弱性評価、リスクアセスメント、セキュリティ監査の実施
・セキュリティインシデント対応と継続的な改善策の策定
・インフラの企画、設計、構築、運用、保守
・ネットワーク環境の企画、設計、導入、運用、保守業務
・全社のITインフラのアーキテクチャのグランドデザイン
◎海外子会社とのやりとりが発生するため、英語スキルを伸ばし、活用する機会があります。
◎上記業務を分担して行うため、ご経験に応じて少しずつお任せしていきます。
◎業務ローテーションも行うため、将来的には幅広くキャリアを積んでいただける環境があります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■組織・環境
IT部 インフラグループ：13名 ※部内の約半数がキャリア入社であるため、新しい環境になじみやすい職場です。
■働き方・環境
◇完全週休2日制（土日祝休）／年休126日／残業月20ｈ／基本転勤なし
◇在宅勤務（週1～2回）、フレックス勤務が可能
◇海外子会社への出張が年に数回発生する可能性がございます。
◇評価制度は成果評価だけでなく行動評価（達成志向力やコミュニケーション力など）を重視。新卒キャリア問わず能力次第で昇格できる制度です。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 京都本社 住所：京都府京都市中京区壬生花井町3 勤務地最寄駅：阪急電鉄京都本線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～345,000円 その他固定手当/月：2,000円 ＜月給＞ 262,000円～347,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※各種手当込み、残業20H/月想定、賞与5カ月想定 ■昇降給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者：月2,600円、子：月1人10,000円 寮社宅：規定に該当する場合のみ借り上げ社宅あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修 ■選抜研修 ■資格取得支援 ■自己啓発補助 など ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■育児・介護休業 ■社員持株会 ■会員制福利厚生サービス ■会社公認クラブ、 ■借り上げ社宅（要件に合致する場合のみ） ■家族手当補足：配偶者手当は、2025年廃止予定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 夏季休暇、冬季休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇（初年度10日）など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれも ・企業のIT部門またはITベンダーにて、インフラストラクチャー（セキュリティ、ネットワーク、サーバーなどいずれか）の設計・運用経験 ・TOEIC(R)テスト500点以上、もしくは英語でのメールのやり取りや翻訳ソフトを用いた技術文章の読解が可能な英語力 ■歓迎条件： ・サーバー、ネットワークの環境構築でのPM、PMO、プロジェクトリーダー経験 ・全社もしくは複数拠点、複数部門を対象としたシステム導入経験 ・ITもしくは業務に関するコンサルティングの経験 ＜語学補足＞ 【必須】英語：TOEIC(R)500点以上／コミュニケーションが取れるレベル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NISSHA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-8551 京都府京都市中京区壬生花井町3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーの3事業を中心に、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。 （1）産業資材事業 （2）ディバイス事業 （3）メディカルテクノロジー事業 （4）その他の事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nissha.com/ |
| 設立 | 年1946年12月 |
| 資本金 | 12,119百万円 |
| 売上 | 167,726百万円 |
| 従業員数 | 5,314名 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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