正社員
【中央省庁向けのアウトソーシング型コンサルティング】
10人単位の集団で動くため、個別のヒアリングや調査・分析、資料作成等を担当いただきながら、プロジェクトの全体像を1年を通じて学んでいただきます。
【道の駅案件】
まずは、クライアントとなる人口5万人以下の地方自治体を対象にしたプロジェクトにアサインされます。
アサイン後は、基礎的な調査・分析ノウハウを身に着けていただき、基礎自治体の経営層に対して結果報告、アドバイスを行います。
◆具体的には・・・
・道の駅の新設・再生の計画・策定をの入札に関わる事前準備
・落札後における基礎診断業務
・提案に必要となる調査・分析、資料作り、提案
※一つの「道の駅」における1件の案件は概ね3か月から半年の稼働期間となります。
【募集背景】
当部門のミッションは、
これまでに50年以上にわたり民間企業向けに培われてきたコンサルティングノウハウを活用し、
我が国の公的部門である基礎自治体（市区町村）や中央省庁といった行政機関に革新を起こし、
よりよい社会の実現を促すことにあります。このためにコンサルティング領域として、
●中小規模の基礎自治体（市区町村）向けのソリューション型コンサルティング
●中央省庁向けPMO（Project Management Outsourcing）型コンサルティング
の2つのテーマに注力しています。
【ポイント】
行政におけるもっとも難しい課題が『地方創生』『過疎化地域活性化』です。
その中で、『道の駅』新設・再生をはじめとした地域活性化・ブランド化をすることにより
自身がその変化に携わり、地域の成長を目で見て実感することができます。
当社の『地方創生コンサルティング』は、当社流マーケティングを軸に置いた現場実行支援が大きな強みです。
0ベースの段階からオープンまでの実行支援で現場まで入りこむので、
あらゆる階層の方と関わることができ、地域の価値観に触れながら自身を成長させることができます。
【採用人数】1名
【従事すべき業務の変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲 大阪府大阪市 就業場所の変更の範囲 ご支援により出張発生あり/業務・会議によって五反田オフィスでの業務が発生する可能性あり 転勤なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収 5,950,000 円 - 10,000,000円 【給与】 想定年収595万円以上 ※昇給年1回、賞与年2回 ※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。 ＜年収例＞ 840万円／35歳・入社5年目：月給37万1900円＋賞与 970万円／37歳・入社4年目：月給39万800円＋賞与 ・交通費支給（月5万円迄） ・その他手当：職務手当・資格手当・家族手当など ＜福利厚生＞ ・社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・各種法人保険（団体長期障害所得補償保険、医療保険等） ・従業員持株会 ・育児休業制度 ・ホームヘルパー制度 ・リモート/フレックス勤務制度あり（適応条件あり） ■教育制度 ・全社研修 ・部署研修 ・フォロー研修 ・コンサルティング研修等 ※基本的にはOJTです。 ＜喫煙環境＞ 禁煙 ＜試用期間＞ 有り (3ヶ月) 待遇面、雇用形態など変更ありません。 |
| 休日・休暇 | 【就業時間】 09:30〜18:00 休憩60分 時差出勤が必要の場合、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。 ・8時00分〜16時30分 ・8時30分〜17時00分 ・9時00分〜17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり ※月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています。 【休日休暇】 土日祝休み(完全週休2日制) ・週休2日制（土日祝） ・その他休暇：有給休暇、年末年始、慶弔 など |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験を有する方 ●事業会社、コンサルティング会社等での企画・提案経験5年以上 ●中央省庁、地方公共団体（特別地方公共団体等含む）での実務経験５年以上 【歓迎】 事業企画から実行、報告・完了までのプロジェクトマネジメント経験。 ・1000万以上の大型案件の実務経験 ・商品企画、提案の実務経験 【入社後のキャリアプラン】 入社～3か月程度：OJT、業界基礎知識に関する研修・講座視聴 入社4か月程度～：営業として1人立ち 入社2～3年程度：等級昇進 入社2～5年程度：チームリーダー昇進 / 営業のエキスパートとして活躍 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 当社は、130の業界に約6800社のご支援先と約600名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社です。 業界別に専門コンサルタントを擁しており、顧客は中小・中堅規模の住宅・不動産、医療・介護、士業関連など。 各業界ごとでコンサルタントを分業させ、積極的に勉強会を開くなど、知見を独自にストックし積み上げていき、より専門性の深いコンサルティングサービスを行ってきました。 コンサルティングは事業支援だけではなく、採用・育成などの人材開発、Ｍ＆Ａ、Ｗweマーケティングなど専門テーマの領域を拡張してサービスの充実を図ることにより、 中小・中堅企業の企業価値向上支援ができる体制を整えています。 今後は、中小企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）化の推進も進めていき、さらに時代のニーズに沿って進化をしていきます。 事業のセグメントとしては、 メインの経営がコンサルティングが3/4、ダイレクトリクルーティング、ロジスティクスという第二第三の事業がそれぞれ1割ほどとなっています。 主力製品・サービス: (1) 経営コンサルティング事業 (2) ロジスティクス事業 (3)ダイレクトリクルーティング事業 (4) その他 収益モデル: 当社全体の業務売上の60%％以上を担う、主力といえるコンサルティング手法は、コンサルタントが定期的にクライアントを訪問する顧問契約型の月次支援コンサルティングです。 通常1年の契約を毎年更新するもので、10年以上のお付き合いのある企業は100社を超えており、確固たる信頼を得ています。 その他、会員同士が業界・テーマ別の情報交換を行う経営研究会の開催、調査分析から経営戦略の立案まで一貫して手掛けるプロジェクト型コンサルティングなども行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1970年03月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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