NEW 正社員
*創業から年平均200%の成長率!
*自社プロダクトのソリューション営業
*私服OK
*中途入社9割以上
*店舗・施設のDXを支援するSaaSを提供
*店舗・施設の集客を支援するマーケティング支援サービスを提供
自社開発の集客支援ツールなどのプロダクトをご提案する、ソリューション営業です。
【業務内容】
◆お問い合わせ対応
◆新規開拓営業
≪営業スタイル≫
〇資料請求をいただいたお客様や、ウェビナー参加者を対象にアプローチを行います。
〇効率を重視する社風なので、飛び込みは行いません。
〇トークスクリプトも用意しています。
◆商談(飲食店や美容室などの店舗や、クリニックなどの医療機関などへの訪問中心)
◆見積・契約書などの資料の作成 など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【扱うのは主に2つの商材】
★「STOPRO」
店舗のデジタルマーケティングを総合的に支援するサービスです。
★「MEO HATCH」
個人店様向けのGoogleビジネスプロフィール最適化・運用代行サービスです。
商材の詳細は、本求人下部にある関連リンクをご覧ください。
【*創業時より「年平均200%の成長率」!その秘訣は…】
2019年8月に「MEOチェキ」をリリースして以来、業界トップクラスの実績を残し続けてきた私たち。誰もが知る店舗様への導入のほか、GoogleMapを活用した集客にお悩みの店舗様が、当社サービスの導入半年で予約数が2倍になるなど、競合優位性は抜群です。また、内勤業務のDXも推進し、生成Ai、RPAといった業務を自動化させるツールを積極的に活用することで、事務作業に割かれる時間を徹底的に削減。営業が成果に直結する業務に集中しやすい環境を整えることで、創業時より年平均200%の成長率を実現しています。
【圧倒的な営業力は変化の速い環境から生まれる!】
当社で扱うサービスは業界トップクラスの導入実績を誇りますが、まだまだ成長途中でもあります。そのため、市場の動向などに合わせて、商材や販売の仕組みが常にブラッシュアップされます。そんな変化の速い環境だからこそ「もっとこういうやり方ができるのでは?」といった分析力や、臨機応変な対応力が身に付きます!そしてこうした提案は、誰にでも発信できることが当社の特徴!少人数だからこそ、誰にでも発言権があり、社長に直談判ができるくらいの空気感があります。全員が主体性をもって仕事に取り組める環境です◎
【この仕事で磨ける経験・能力】
『トライハッチ』では営業職の経験を通して得た知見をフルに活かして、会社作りをしています。常に成果を最大化するために社員の意見をベースに営業戦略を練ったり、商材のアップデートを図るなど柔軟性の高い環境です。こうした環境に身を置くことで、敏感に市場動向をとらえて最適な営業戦略を打ち出す力が身に付きます。
【教育制度について】
入社後数日間は会社や自社サービスの説明など座学中心の研修を行い、その後、先輩社員によるOJT研修を実施します。営業ノウハウやITに関する知識は、レクチャーを受けるうちに自然と身に付くため、未経験の方もご安心ください。入社後、最短3ヶ月、通常6ヶ月で独り立ちとなります。
▼ステップアップについて
多くのメンバーが、入社半年で昇格を果たしています。なかには、入社2年半で課長職まで昇格した社員も!
【配属部署概要】
現在、営業部には24歳~36歳の6名の社員が在籍しています。
社員同士で気軽に交流する雰囲気があり、休憩時に一緒にランチをしたり月末に飲み会を開催するなど、和気あいあいとした職場です。
ポイント1最短で入社半年の昇給・昇格。 成長中のITベンチャーで圧倒的な営業力を身につけませんか。
当社は以下のようなチェーン展開する大手の店舗様に対し、
独自のWebマーケティングツールによって、集客を支援しています。
<導入実績例>
◎株式会社ゼンショーホールディングス様
◎株式会社サンマルクホールディングス様
◎FTG company株式会社(焼肉ふたご)様
など6万3000店舗以上の導入実績
創業からの成長率は、年平均200%超え。
上場の準備も進めています。
そんな当社では、
半期に1度の評価制度により、最短半年で昇給・昇格が可能!
入社2年半で課長職まで昇格した社員もいます。
管理職も目指せますし、
プレイヤーとして評価され続けることも可能です。
成果を確実に評価される環境で活躍しませんか?
ポイント2◎20代の幹部、30代の役員など若手が活躍する組織。
創業以来、黒字経営。成長率は年平均200%と超がつくほどの成長フェーズである当社。この成果があるのも、社員一人ひとりの力があってこそ。もちろん、社員の力を蓄えるための育成・フォロー体制も万全です!入社後3ヶ月まで上長や人事がメンターとなり、新人のフォローアップを徹底。社内ツールで受注を報告すると一斉にお祝いのスタンプがつくなどあたたかな雰囲気も魅力♪上層部を含め若手が活躍するエネルギッシュな職場です。
ポイント3◎正当に評価・還元されたいなら、『トライハッチ』!
『トライハッチ』は、圧倒的な実力主義。社歴に関わらず成果を出している社員は、昇給・昇格・インセンティブのチャンスがあります。実際に入社2年目で年収500万円を達成した社員も♪実績を正当に評価・還元する職場に身を置きたい方に、まさにぴったりの環境です。また、業務を通して別部署に興味がわいた場合は、将来的にジョブローテーションも可能。当社なら、きっと収入面・キャリア面でもご満足いただけるはず♪
ポイント4女の転職!取材リポート
毎期大きく成長し、業績は右肩上がり。社員数も徐々に増え、待遇面の見直しにも積極的に取り組むなど、いま勢いに乗っている同社。社長と気軽に意見交換ができたり、会社の仕組みに対して意見を発信できるといったベンチャー企業らしさを多く感じられる一方で、PR業界最大手の『ベクトル』グループの一員という安定基盤も併せ持っています。扱う商材も将来性が高いので、新たなステージで営業がしたい方におすすめです。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) 【残業について】 残業は月平均20時間程度です。 |
勤務地 | 【新宿御苑前駅より徒歩1分!転勤なし】 東京都新宿区新宿1-8-4 近鉄新宿御苑ビル7F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩1分 東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩8分 |
給与 | 月給25万円~37万円+賞与年2回+インセンティブ ※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※上記には、固定残業代(月45時間分/月給25万円の場合>基本給187,000+63,000、月給37万円の場合>基本給277,000+93,000)を含んでいます。超過分は別途追加支給いたします。 ※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇などに変更はありません。 【給与例】 ▼年収例 入社2年目・・・450万円 入社3年目・・・500万円 入社4年目・・・600万円 |
待遇・福利厚生 | \現在、IPO準備フェーズのため、福利厚生面も積極的に改革中/ ◆昇給年2回 ◆賞与年2回※入社半年後の支給 ◆通勤手当(月/2万5000円まで) ◆社会保険完備 ◆髪型、髪色、ネイル、服装自由 ◆電子レンジ・冷蔵庫あり ◆業務用PC、モニター支給(入社時のPC選択自由(Win/Mac)) ◆定期健康診断 ◆社内ランチ交流会 ◆社内食事会 ◆リファラル制度 ◆表彰制度 ◆書籍購入制度 ◆敷地内禁煙/屋内禁煙※喫煙所は当ビル屋上にございます。 ★資格手当制度・アニバーサリー制度なども構築中 |
休日・休暇 | <年間休日120日以上> ◆完全週休2日制(土日休み) ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ※2024年度は124日 |
応募資格 | ◆学歴不問 ◆未経験OK ★ポテンシャル・人物重視の選考を行います! \蓄積された営業ノウハウがあるから、未経験でも活躍できる/ 新規の開拓はアウトバウンドがメイン。現在、インサイドセールス特化のインターンがいますが、インターンの方でも初期段階からコンスタントにアポイントがとれるトークスクリプトなどがあります。 【あると望ましい経験・能力】 日々多くのクライアントと接するので、「人と接することが好き」「人とのコミュニケーションが得意」といった人が活躍しやすい環境です。そのため、接客や販売系の職種での実務経験があれば、本業務にも活かせます。 【過去に採用した転職者例】 先輩社員の前職は、営業事務や不動産営業など様々。 異業界、異業種からの転職者が多数活躍しています。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社トライハッチ |
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所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-8-4 近鉄新宿御苑ビル7F |
事業内容 | ■同社概要: 店舗の抱える経営課題を「テクノロジー×データ×ヒト」で解決する店舗経営の事業推進パートナーとして支援領域を拡大し、店舗経営の確かな未来を創造し続けます。 |
代表者 | 代表取締役社長 武藤 尭行 (Founder) |
URL | https://tryhatch.co.jp/ |
設立 | 年2018年1月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 29名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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