【株式会社ストランザ】※第二新卒/未経験歓迎＜IT営業＞歯科医院向け自社システムを提案◆3年連続200%成長/組織拡大中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/29(月)〜2024/10/27(日)


※第二新卒/未経験歓迎＜IT営業＞歯科医院向け自社システムを提案◆3年連続200%成長/組織拡大中


～3年連続200%成長／2,200以上の医院に導入、解約率0.9%～

■募集背景
2,200件以上の歯科医院で活用される歯科×SaaSを自社開発して10年。
あらゆる産業においてDX化が求められる世の中で、サービスの勢いも増し、3年連続で前年比200％以上で急成長中です。
今後も更なる事業展開に向け、営業組織強化のためのメンバーを増員募集しています。

■業務内容
（1）新規商談創出
・学会やセミナー、展示会等のイベントに参加してのリード獲得
・歯科ディーラーへアプローチしてサービス紹介
・過去失注先や新規見込み顧客へ架電、アポ取り
（2）リードの商談化やクロージング
・HPや既存顧客、ディーラー様からのご紹介で獲得したリードの商談化
・歯科医院の経営課題をヒアリングし、システムを利用した解決方法の提案
　※商談スタイルはオンラインが2～3割、訪問が7～8割
（3）その他
・Salesforceへの商談状況入力
・他部署連携や顧客からの問い合わせ対応

■商材「Apotool & Box for Dentist」＞　https://apotool.jp/
◎顧客の経営課題を網羅的に解決◎
　予約管理システムの他、診療情報の管理、経営状況の分析などが可能
◎ 画期的な取り組みを実施中 ◎
　業界初のキャッシュレス決済搭載や、ITによる「歯科医院 ほぼ無人化計画」を推進中
◎ シンプルで使いやすいシステム ◎
　ユーザー視点で使いやすさにとことんこだわったUIを実装

■業務のやりがい
◎顧客からのフィードバックを直接得られ、長期的な信頼関係を築ける
◎競合他社にはない、業界で唯一無二とも言える魅力的な商材を扱える
◎商談の創出～クロージングまで一貫して行い、総合的な営業力を身につけられる

■研修
歯科業界と商材理解を深めるため、机上研修、OJTなどを予定しています。
入社後2～3ヶ月でご自身のアポイントを担当いただきます。

■組織
・東京本社：9名（20～40代 ）
・大阪拠点：3名（30～40代）
・九州拠点：2名（30～40代）※現状拠点地はなし
人材系など、他業界出身者も多数活躍しています！

【チーム／組織構成】