【ＮＢＣ情報システム株式会社】【長崎】システム開発エンジニア ◆常駐なしの自社内開発／残業月15h以下／転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/29(月)〜2024/10/27(日)


【長崎】システム開発エンジニア ◆常駐なしの自社内開発／残業月15h以下／転勤無


【リモートワーク積極導入中／常駐なしの自社内開発！／フレックス有／残業15時間以下／ワークライフバランス◎】

■業務内容：
当社が受託するシステム開発案件を担当いただきながら、詳細設計→プログラミング→テストといった開発工程をお任せいたします。
・Web系を中心とした業務システムの設計・開発及び運用保守などをお願いする予定です。
・客先への常駐案件は原則なく、基本的に全て自社内での開発案件となります。要件定義などの上流工程に携わることも可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■働き方：
・フレックス制度を活用して9時頃業務開始する社員が最も多く、残業時間も月15時間以下と働きやすい環境が整っています。

■配属先情報：
100名程度のエンジニアが在籍しています。

■開発環境：
・OS…Windows、Linux、その他（Android、iOS）
・言語…PHP、Java、ASP.net
・データベース…Oracle、MySQL、SQL Server、PostgreSQL

■キャリアパス：
当社がプライムとなるプロジェクトの比率が高いため、要件定義などの上流工程にも一部関わることができます。メンバ→サブリーダ→リーダー→プロジェクトマネージャー等の役割は、個人の力量とプロジェクトの特性によりアサインします。
当社規定による昇格制度によって、キャリアアップが可能です（早くて3年程度でサブリーダー、5年程度でリーダーへと昇進できる可能性もございます）

■当社について：
・当社はNBC（長崎放送）を親会社とする情報サービス企業で、県や市町村などの自治体案件を中心に、設立から35年-長崎の地で多くのシステム開発実績を誇ります。
・近年は民間からの受託案件を増やしており、来年度より某保険会社や某医療機器に携わる案件が稼働予定です。
・リモートワークの導入が進んでおり、オフィス出勤は週2-3日程度の社員が大半です。
・またフレックス制度を活用して、9時頃出社する社員が最も多く、残業時間も同制度の利用によって月15時間程度となっています。
・当社は100名程度のエンジニアが在籍しており、また20代～30代の若い社員も多いため、日々情報交換を通して、スキルやノウハウをアップデートすることが可能です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】