正社員
【法人企画営業】
建築、公共インフラ事業等を展開する当社にて、公共・民間の建築物の提案営業、新規開拓及び既存顧客深耕をお任せします。
担当顧客は法人顧客が中心で、設計担当と同行し提案を行います。
【担当案件】工場、集合住宅、ショールーム、倉庫、学校、福祉施設等
※注文住宅/個人宅は別部署が担当します。浜松エリアが中心です。
【営業スタイル】業務提携を行っている金融機関等からの紹介/既存顧客から案件を獲得します。
【評価制度】個人ノルマはありませんが、営業部としての目標があります。
【給与制度】歩合制ではないため、成果を出さないと生活が困るというプレッシャーがありません。
【職場環境】営業部7名（50代1名、40代1名、30代2名、20代3名）会社全体として20代が20名以上在籍中
【募集背景】増員
【入社後の流れ・教育研修】当社の理念等を理解していただくため、新人研修を1週間程度行います。
その後、入社後半年～1年程度は先輩社員とのOJTにて、業務の進め方を習得していただきます。
入社後は先輩と一緒にお客様のお宅を訪問しての営業活動など、学びながら成長できる環境が整っています！
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区新津町 助信駅から徒歩3分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ◇給与待遇 【想定年収】 400万円～550万円 【月給】 205,000円～300,000円 【手当】 ・通勤手当：全額 ・残業手当：全額 ・家族手当：1,000～3,000円／人 ・資格手当：2,000～20,000円 ・住宅手当、資格一時取得金 【賞与】 年3回 (昨年実績：5.87ヶ月) 【昇給】 年1回 (昨年実績：1月あたり1.00～4.60％) 【勤務時間】 8時00分～17時00分 休憩：60分 ※残業時間：25時間/月 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・自転車通勤可 ・出産・育児支援制度 ・介護休暇 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・職務給制度 ・U・Iターン支援 ・従業員専用駐車場あり |
| 休日・休暇 | ◇休日休暇 日・祝日／週休2日制 ※年間休日：115日 ・夏季休暇 ・年末年始 ・GW ・有給休暇:入社6ヶ月後10日付与 |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 営業経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許 ≪学歴≫ 大卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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