正社員
掲載予定期間:2024/8/1(木)〜2024/10/30(水)
【週3在宅可】リクルーティングアドバイザー/ITエンジニア向け転職サービス
【週3在宅可/ITエンジニア特化の人材紹介サービス/第5回HRテクノロジー大賞「地方活性賞」受賞」/累計資金調達額23億円/スタートアップから大手企業まで幅広い導入実績/導入企業数10,000社以上/日本のIT人材不足課題の解決を支援/副業可】
■業務内容:
ITエンジニアのキャリアに本気で向き合う転職サイト「Forkwell(フォークウェル)」を利用中の企業様に対して、エンジニア採用成功のための支援を行って頂きます。※教育体制があるためITエンジニアに関する知識は不問です。
<具体的な業務>【変更の範囲:会社の定める業務】
・採用要件定義、求人作成(レビュー)
・採用進捗フォロー(選考者情報の提供、面接情報の回収、条件交渉 等)
・利用状況を踏まえた採用プロセスにおける課題発見、仮説検証、歩留まり分析、アップセル提案
・SNSなどを用いたクライアント企業に関する外部への情報発信
・クライアント企業に関する特集記事などのコンテンツ企画
・スカウトサービスの運用レクチャー(当社にマッチした候補者をDBから検索、スカウトメールの作成等)
・チャーン防止のためのアクション
・クライアント企業からの声を生かしたプロダクト改善
・オンボーディング業務や業務オペレーション改善
■キャリアパス
適性・ご志向に応じて、キャリアアドバイザーや別サービスへの異動、マネージャーへの昇格など多様なキャリアパスがございます。
■通常の人材紹介との大きな違い
・エンジニアユーザーを100%自社集客しているため、他媒体へのスカウト業務は行いません。また、採用企業様のニーズが高い即戦力エンジニアのご紹介を主に行うため、一般的な人材紹介会社と比べると成約率が非常に高いです。
・人材紹介だけでなくスカウトサイトでもあるため、求人票の内容や、スカウトメールの文面などのコンサルティングも行います。そのため、企業の採用成功に向けて多面的な支援が可能です。
・「Forkwell」だけではなく、別サービスの「クラウドエージェント」も含め、Grooves全体の総合営業体制を作っていくことで、顧客ニーズ・課題をワンストップで捉え、採用課題および採用周辺課題の解決に繋げていきます。
※詳細はカジュアル面談や面接の際にお伝えさせて頂きます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間は3ヶ月を予定していますが、条件面の変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 7F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 442万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):251,597円~370,360円 固定残業手当/月:88,403円~129,640円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年2回(2月・8月) ■賞与:年2回(※ベースは月給の1ヶ月分を2回に分けて支給、会社業績、個人目標の達成度に応じて変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給(上限月額35,000円) 社会保険:各種社会保険完備 ※ 関東ITソフトウェア健康保険組合に加盟 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心です。安心して就業できるよう、組織としてしっかりバックアップします。 ・自己啓発補助(スキルアップのための書籍購入やセミナー参加費用を補助(3000円~/月)) ・メンター制度 <その他補足> ・リモートワーク手当 ・インフルエンザ予防接種会社負担 ・副業(申請許可制) ・Activity補助 (groovesのメンバーが3名以上集まる課外活動への補助) ・カルイチ(就業時間後に、東京オフィスの休憩室にて、メンバー同士のコミュニケーションを目的にアルコール・ノンアルコール飲料を会社が提供) ・出張旅費制度(多拠点メンバー同士のコミュニケーション創出などを目的に東京オフィスまで片道2時間以上の地域に居住している社員向けに交通費・宿泊費を支給) ・ママ・パパ向けサポート |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇(女性の育児休暇取得率100%)、長期勤続の連続休暇(5年勤務で5営業日、10年勤務で10営業日連続の休暇付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・人材紹介事業におけるリクルーティングアドバイザーとしての実務経験3年以上 ※また下記を満たしている必要がございます。 ・自宅に個室で勤務できる環境がある方(家族や同居人と仕切られた部屋で勤務できる方) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社Grooves |
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所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5-4-27 |
事業内容 | ■事業内容: ・全国の人材紹介会社と人を採用したい求人企業を結ぶプラットフォーム「Crowd Agent(クラウドエージェント)」 ・ITエンジニアに特化した、スキルアップ・キャリアアップ支援プラットフォーム「Forkwell(フォークウェル)」 |
代表者 | - |
URL | http://www.grooves.com/ |
設立 | 年2004年3月 |
資本金 | 764百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 130名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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