【Ｍ’ｓ．ＬＩＮＥ株式会社】【フルリモート可】配車管理 <物流経験者の方へ＞物流系スタートアップ/インセンティブ有/年休120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)


【フルリモート可】配車管理 <物流経験者の方へ＞物流系スタートアップ/インセンティブ有/年休120日


＜物流スタートアップ/創業一年目で年商一億円突破◎頑張りが評価される環境（実績によって年収1000万を目指せる）/年休120日/残業20時間＞

■業務概要：
自らはトラックを持たず、荷主からの依頼を受けて、運送事業者とのマッチングを通して貨物輸送を行う貨物利用運送事業を展開するスタートアップ企業の当社にて、「荷物を配送したい荷主（依頼主）」と「協力会社（運送会社）」の繋ぐ業務をご担当いただきます

<業務詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】
顧客より依頼される荷の運送のため、業者のマッチング業務を行います
・運送業者のマッチング業務
・協力会社（運送業者）への運行指示、およびそれに伴う打ち合わせ
・協力会社において、事故が発生した場合の対応（顧客への報告書の作成等を行います）

<運送業者のマッチング業務の流れ>
（1）顧客から何を、どういう形式で送るのかについてヒアリングし、受注の可否を判断します
（2）ヒアリングした内容の運送を行える会社を探します。（電話で問い合わせを行います）
（3）業者が見つかったら、積荷等の依頼を行い、無事、運送を完了すれば業務完遂です
※出張：フルリモートのため、原則ありません。顧客との商談は電話・WEB会議を中心に行います
※業務に慣れていただいた後、一部新規先もご担当いただく予定ですが、口コミや紹介での引き合いが主となります

■採用背景
当社の代表取締役は物流業界を10年以上経験した後“物流のプロ集団"をつくりたいという決意のもと創業しました
その後順調に拡大を続け創業1年で既に売上1億円を超える規模へと急成長しております。お客様からのさらなるニーズにも応えるべく、一緒に働いていただける仲間を募集いたします

■当社の特徴
◇安定性
高速道路に使われる仮設のガードレールなど特殊な荷物の搬送を得意としております。全体の案件の3割～4割が公共事業に関わる案件であり安定した受注がございます
利益をしっかり還元したいという思いから、受注に発生する利益の十数%をインセンティブとして支給いたします

◇働き方
土日祝日休みとワークライフバランスを両立しながら就業いただくことが可能です。月の残業時間も20時間以内となります。配送におけるトラブル対応も月に1~2回発生するかしないかの頻度となります

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】