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【法律事務所ZeLo・外国法共同事業】【BtoB営業】顧客と弁護士の架け橋となるお仕事◇土日祝完全休み◇ワークライフバランス◇【転職支援サービス求人】(正社員)

法律事務所ZeLo・外国法共同事業 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36567634
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)


【BtoB営業】顧客と弁護士の架け橋となるお仕事◇土日祝完全休み◇ワークライフバランス◇


外回りなしの反響営業◇専門知識不要・業界未経験歓迎◎受注までを弁護士と伴走◇時短可能◇土日祝完全休み◇本人の希望に応じた業務アサイン可

■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
<具体的な業務>
ホームページ経由のお問い合わせやセミナー後のご相談を起点とした顧客対応を行います。
顧客のニーズをヒアリングし、商談対応をする弁護士のアサインの調整や商談の事前準備をします。
商談設定から案件受任までの工程をサポートします。
※対応はメールやSlack、Chatworkなどが中心です。
※アウトバウンド営業はなく、反響があった顧客のみご対応いただきます。

<もっと挑戦したい方へ>
蓄積されたデータを元に営業戦略・施策案を練り、PDCAサイクルを回して新規顧客獲得に繋げています。
ご希望やご経験に合わせて業務の幅を広げていただけるので、スキルアップを目指したい方におすすめです。

■組織構成:
チームは6名構成です。
スマホ販売、システム営業、クレジットカード関係のデータアナリスト経験者など、バックグラウンドは様々です。
未経験の方でもご経験に合わせたOJTをいたしますので安心してご入社頂けます。カジュアル面談にて事務所の概要やお仕事内容のご説明からさせていただきますので、ぜひお気軽にご応募ください!

■本ポジションの魅力:
・部署の垣根を超えたコミュニケーションが可能:
弁護士や秘書、パラリーガルと連携しながら業務を進めていくため、他部署の方とのコミュニケーションが活発なポジションです。
また、業務外においても部署を超えたシャッフルランチを月1で実施しており、他部署の方との交流を図ることができます。(任意参加)
・ご自身の希望に応じた働き方を選択できる:
営業をガッツリやっていきたい、サポート業務など事務寄りの業務をメインでやっていきたい等、ご希望に応じて担当業務の割合を調整いただけます。
また、ご自身の状況に応じて業務量を調整したり、ライフステージに応じて時短勤務に切り替えたりと、柔軟な働き方が可能です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
使用期間中の雇用条件は本採用時と相違ございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア10F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):285,715円~476,191円
固定残業手当/月:89,300円~148,850円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
375,015円~625,041円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収には固定残業代を含み 、賞与を含みません。
※業績連動型賞与で、年1回支給することがあります(実績:事務所創設以来毎年支給。目安は1か月分です。)
■昇給:年2回
■賞与:年1回(業績連動型賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助制度
■スキルアップ支援
…書籍購入/セミナー自由参加/資格取得における各費用

<その他補足>
■リモートワーク(週1日+月1日の最大月5日リモート可能)
■服装自由
■社会保険完備
■慶弔金支給
■健康診断
■近距離手当(事務所から5キロ圏内以内、月2万円まで別途支給。但し近距離手当が支給される場合は通勤手当は不支給)
■通勤手当(上限5万円。新幹線代、飛行機代、特急料金を除く)
■環境整備支援
…各自必要な環境を整えるための備品購入費用
■交流支援
…入所歓迎会/シャッフルランチ/打ち上げ会における費用
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏季休暇(7~9月の間で5日分の休暇を取得可能)
■年末年始休暇(カレンダーに合わせて5日程度)
■慶弔休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
■シックリーブ休暇(年5日付与・有給)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
★業界未経験歓迎★

■必須要件
・営業のご経験2年以上お持ちの方
・大学卒業以上

■歓迎要件
・ニーズの引き出しに自身のある方
・マネジメントのご経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 法律事務所ZeLo・外国法共同事業
所在地 〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-24
豊洲フォレシア10F
事業内容 ●事業内容・ビジョン:
《Vision》
リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる

2017年3月、日本の大手法律事務所出身の弁護士が、DX化が進んでいない法律領域にイノベーションを起こすため、法律事務所ZeLoを創業しました。「リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる」というVISIONを掲げ、スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。
代表者 -
URL https://zelojapan.com/
設立 年2017年3月
資本金 0
売上 -
従業員数 112名
平均年齢 -
主要取引先 -
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