正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
（1）SAP/ECC開発・運用
当社IES（Integrated Enterprise System：SAP、Documentumを中心とした基幹システム）のSAP COE（Center of Excellence：開発＆ユーザーサポート）の一員として、SAP/Eccの開発・運用を担当する。想定担当モジュールは、ファイナンス領域（財務会計（FI）・管理会計（CO））を中心とするが、他に販売管理（SD）・購買管理/在庫管理（MM）・生産管理（PP）等、他領域のビジネスプロセスも俯瞰しながら当社にとって最適なプロセス・ITシステム構築を推進する
（2）SAP S/4HANA移行プロジェクト推進
プロジェクトメンバーとして、現SAP/ECCからS/4HANAへの移行計画を立案、社内ステークホルダと調整、具体的な移行計画立案に参画する
【ミッション・魅力】
・現在運用しているSAPの保守運用およびSAP HANAへの入替企画・導入支援を行って頂きます。
・国内売上がゼロというグローバル企業で、グローバルなITシステムの構築・運用に携われることができます。
【キャリアパス】
当面はSAPの運用およびバージョンアップ対応に専念いただくことになりますが、将来的にはグローバルのアプリケーションリードや日本のITグループのヘッドを目指していただく想定です。
【部門構成/募集背景】
部門構成：グループ長含め8名の体制
募集背景：シンガポール拠点で退職者が出たことによる欠員補充
【働き方】
残業：20～30時間程度 ※保守運用に関わる方はやや長めとなる傾向があります
リモートワーク：月の営業日数の半分までをリモートワークとすることが可能です。
転勤：日本での転勤はございませんが、シンガポールやヒューストンへの転勤の可能性はございます。
フレックス：活用可
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SAP構築・運用サポート経験 ■グローバル会計の知識 ■ERPシステムに関する知識 【歓迎】 ▼SAP認定資格（アプリケーションコンサルタント、デベロップメントコンサルタント、テクノロジーコンサルタント） ▼海外含めたコミュニケーションやネゴシエーション能力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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