正社員
【職務概要】
同社の基幹事業である、保育士の転職支援『保育士バンク!』に
フォーカスし、100名超の規模まで拡大した営業組織の強化、改善を
お願いしています。
組織の生産性向上が目的のため、活動領域は多岐にわたります。
【職務詳細】
・オンボーディング(新規入社者の早期戦力化)
・ハイパフォーマー分析とナレッジの型化
・ナレッジにもとづいた各種支援ツールの開発、改良
(Salesforce、営業補助資料など)
・社内BPR部門と連携した営業組織の業務プロセスの再構築
・営業管理職のモニタリング指標整備と業績管理手法の改良
同社はこれまで、8年で社員数350名12拠点と組織を拡大して
いますが、2023年までには500名を目指しています。
さらに加速する組織拡大にも対応できるような強固な営業組織
を構築できる土台作りを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス JR各線 「恵比寿」駅 徒歩4分 東京メトロ日比谷線 「恵比寿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~1200万円 年棒制:月額333334円 賞与:年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(上限あり)、21時完全退社、家事代行利用補助制度、昼活(昼食の無料提供)、ベンチャープログラム(入社半年以上で新規事業の立案が可能)、部活動サポート、食事会費用負担、出勤時間前倒し制度、9連休制度、夜活(軽食の無料提供)、飲食物の社内販売 ■勤務時間:10時00分~19時00分 (21時00分完全退社) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇、夏期休暇(特別休暇として3日付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、アニバーサリー休暇(個人の予定に合わせて追加で年間1回有給取得可能) |
応募資格 | 【必須】 ・100~300名規模の営業組織での営業経験 ・人材ビジネスでの営業マネージャー経験 ・ベンチャー企業で就業した経験 ・社内の多様な関係者を巻き込みながらPJTをリードできる方 【尚可】 ・HRコンサルティング経験 ・コーチング会社でのご経験 ※外国籍の方も歓迎!日本語でのコミュニケーションが取れる場合、英語スキルは不問です。 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ネクストビート |
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所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4-9-10 |
事業内容 | 「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」をミッションに、3領域で国内外に全12事業展開しています。 ■ライフイベント領域 ■地方創生領域 ■グローバル領域 |
代表者 | - |
URL | https://www.nextbeat.co.jp/#nextbeat_top |
設立 | 年2013年10月 |
資本金 | 35百万円 |
売上 | 370百万円 |
従業員数 | 365名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | - |
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