正社員
総務事務職として、経理業務をメインとしつつ、購買／労務業務や総務業務（プリンターやパソコンの管理・設定、社内インフラに関する業者対応、事務所内の備品管理と発注など）をお任せいたします。
【業務内容】
＊経理：月次締め（支払金額、固定資産、貯蔵品 各種締め）、固定資産台帳作成、現金預金管理と支払い対応
＊購買：発注事務、納期調整、納品対応、値引き交渉や新規業者調査、その他業者対応
＊労務：勤怠表やタイムカードの作成と記入事項確認、作業服など必要な物品の手配、年間出勤カレンダーの作成、資格取得手配など
※その他業務：行政対応、社内インフラ整備、安全衛生管理など（草むしりや枝切など雑務を行うこともあります）
【職場環境】
事業所人数： 35名
部署人数：1名（男性 0名・女性 1名）
同業務者：男性 0名・女性 1名（平均年齢： 45歳）
【部署の雰囲気】繁忙期以外は穏やかです。
【募集背景】欠員補充（家族の介護のため実家に戻ることになり管理職が退職したため）
【入社後の流れ・教育研修】
長く就業していただく事を前提に、経験を積み昇格しながら組織づくりの中核となる人材を目指していただきます。
【このお仕事が向いている方】
幅広い業務に対して、楽しみながら臨機応変に取り組むことができる方（経理だけでなく総務として幅広くご対応いただきます）
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務範囲
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県北九州市若松区響町 若松駅から車15分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める事業所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 320万円～500万円 【月給】 20万5,000円～32万円 【手当】 ・通勤手当：上限月29,380円 ・残業手当：残業時間に応じて別途支給 【賞与】 年2回 (昨年実績：3.6～4.0ヶ月) 【昇給】 年1回 (昨年実績：人事査定による) 【勤務時間】 08:30～17:30 休憩：60分 ※残業時間：月10～20時間 【福利厚生】 ・育児休業取得実績あり（育休後復帰率100%） ・資格取得応援制度 ・退職金制度（確定拠出年金制度） |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ※年間休日：125日 ・ＧＷ（暦通り） ・夏季休暇（4日間） ・年末年始（4日間） ・慶弔休暇 ・年次有給休暇（取得率：50～90％） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 経理業務経験3年以上／自動車通勤可能な方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社光正 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1-12-2 |
| 事業内容 | ■企業概要： 希少金属（レアメタル）リサイクルを行なうことにより資源の有効活用や環境保全、ひいては日本の競争力を支えています。 W（タングステン）、Cr（クロム）、Re（レニウム）などの希少金属は地球上の存在量・産出量が少ないにも関わらず、携帯電話など家電・半導体産業、また、鉄鋼製品の加工に使用される超硬工具などにおいて広く使用されております。 ご承知の通り、日本は資源に乏しく、当分野においては海外からの輸入に頼り切っており、国同士の資源獲得競争も過熱しつつあります。 同社では当分野でのリサイクルにてこれら金属原料の提供を行なっております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kohsei.co.jp/menu.html |
| 設立 | 年1979年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 56名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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