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正社員 イーキャリアFA

法規・認証・アセスメント計画  担当~リーダー @厚木(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:36647332
求人の特徴
  • 外資系企業
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
日産自動車の自動運転・運転支援技術の法規適合およびアセスメント評価における目標性能を達成するためのリーダー

【具体的には】
アラウンドビューモニター、ディスタンスコントローラー、エマージェンシーブレーキなどに代表される全方位運転支援システム(360°セーフティアシスト)に関する法規やアセスメントプログラムの情報収集、内容の読み解き、対応計画の立案および認証試験への立会、当局説明を、日本および海外のシステム設計エンジニア、実験エンジニアと連携して行います。
法規やアセスメント評価で要求される機能・性能を理解し、システム設計への要求の提示、車種ごとの対応計画の作成を行います。

【募集背景】これまで魅力装備として自動車メーカーが開発・採用を進めていた安全運転支援システムだが、今日は各国政府による法制化やアセスメントプログラムによる性能評価の適用が進んでいる。安全運転支援システムのGlobal展開にあたり、各国法規および、アセスメント評価の基準に適合したシステム開発が急務であり、経験者による人員増強が必要。

【働き方】
■残業:30時間程度/月
■フレックス制度:あり
■リモート制度:あり

【組織構成】
部長-主管-主担-アシスタントマネージャー-本人

【アピールポイント】
(1)仕事の魅力
 法規やアセスメント評価基準の読み解きを行い、システム設計チームが要求仕様に対して設計したシステムが要求に合致しているかどうかの判断や、最適仕様の提案など、外部指標に基づいた視点でのシステム開発。採用計画の立案をリードしていただきます。直接の担当業務以外にも、自動運転・運転支援に関する幅広い知識を身に着けられます。
(2)職場の魅力
 システム開発チームや車両プロジェクト開発チームへのローテーションで、より多くの自動運転・運転支援に関する業務を経験できます。

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 神奈川県
交通 -
給与 年収 400万円~750万円
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】■以下いずれかのご経験
・自動車の法規・認証に関わる部品やシステムの設計
・衝突試験等、自動車の安全アセスメントに関わる部品・システムの設計・実験
・社会インフラ等、法規制に基づいた製品の開発経験、プロジェクトへの参加
■立法、認証等、法的機関・認証サービス機関での勤務経験
■英語力:TOEIC:600
【歓迎要件】
■自動運転に用いるセンサなどに関する全般的な知識および開発経験
■OEMでの車両・部品開発経験
■システム、ソフトウエアの開発経験
■英語力:TOEIC:750
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
代表者 -
URL
設立 1933年
資本金 605,813百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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