正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
入社後、財務企画課にて投融資管理やグループ会社の財務管理の業務をお任せします。
～補足～
業務を通じてチーム内や関連部署との連携を図りながら財務企画業務の改善・発展に取り組み、チーム内の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
【具体的には】
■資本コストを意識した投融資ハードルレートの運用・保守、ROIC-WACCスプレッド最大化に向けた施策の立案、実施
■グループ会社の与信枠（借入枠・銀行営業保証枠、等）等の財務管理、負債・資本政策にかかる方針の立案、実施
【募集背景】
当社グループは、2030年にありたい姿として長期経営ビジョンの「E-Vision2030」を掲げ、社会・環境価値と経済価値を向上させることで企業価値を高め、グローバルエクセレントカンパニーとなることを目指しています。E-Vision2030の達成に向けて、グループ全体で投融資を積極的に実施していく方針があり、財務においては、投融資管理の高度化をはじめとした財務課題に対して既存のルール等に縛られず新たな仕組みづくり行うことが求められています。
このような中、グループ全体の財務機能の発展を推進できるような、財務経験をお持ちの方を募集いたします。
【配属部署】
（コーポレート）グループ広報・財務統括部財務部財務企画課
組織全体人数：11名
男性6名、女性5名
平均年齢：39歳
【部門の担当範囲】
当社及びグループ全体の財務機能の発展を担う本社機構の部門です。主に以下の業務を執行しています。
・財務戦略（キャッシュアロケーションの管理、資金調達、株主還元政策、投融資管理）、資本政策（資本効率と財務健全性）の立案、実施
・グループ全体の資金一元管理、資金効率向上に向けたキャッシュマネジメントシステムの導入推進
・グループ全体の外国為替のポジション管理、為替変動リスクヘッジ策の立案、実施
・資本コストを意識した投融資ハードルレートの運用・保守、ROIC-WACCスプレッド最大化に向けた施策の立案、実施
・グループ会社の与信枠（借入枠・銀行営業保証枠、等）等の財務管理、負債・資本政策にかかる方針の立案、実施
【働き方】
部門の在宅勤務実施状況：週3日程度在宅勤務
…
| 応募資格 | 【必須要件】 ■投融資管理業務（自社あるいはグループ会社が計画する投融資審査） ■英語力（ビジネス/TOEIC700点相当） 【歓迎要件】 ■上場会社での財務企画業務（※）の経験者 （※上記配属部門の役割・業務概要に記載の業務内容と同じか類似の業務経験） ■投融資案件審査のルールや基準の策定経験者 ■海外現地法人の事業管理経験者または子会社管理業務経験者 ■経理・会計の知識 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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