正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜部概要＞車載インフォテイメントシステム開発に関する業務を担当する部です。
（１）構想検討：部品戦略に基づき、部品の新規開発やマイナーチェンジにおける設計としての構想書の作成。
（２）仕様検討/（コスト、重量含む）：デザイン部門や評価部門などと協議しながら、部品の形状や機能仕様の検討。デザインレビューによる信頼性確認。
（３）出図：関係者で検討した仕様を、図面や仕様書にして出図（出図されたものをサプライヤーがつくる）
（４）OTAソフトウェア更新：市場でのOTAによるソフトウェア更新実施、管理
（５）市場動向調査・戦略策定：競合車調査、技術動向調査、ベンチマーク活動、サプライヤとの連携、調査会社レポート、海外R&Dとの連携などで情報収集
＜入社後の担当領域＞
上記業務の中で（４）OTAソフトウェア更新に関するマネジメントを担当いただきます。
具体的には
・OTAソフトウェア更新管理マネジメント業務
・OTAソフトウェア更新システム/プロセスの開発業務
・OTAソフトウェア サプライヤ/社内マネジメント業務
＜使用ツール＞
CATIA V5、設計BoM、Microsoft Officeアプリ、teams
＜やりがい・成長できる点＞
・業務がグローバルを対象としており、グローバルな視点が身に付くこと。
・海外生産工場や海外サプライヤや海外R&Dと共同で業務を行うことで海外出張の機会が他部署に比べて多いこと。
・企画、プロジェクトグループ、設計、関連評価グループ、サプライヤーと多くの人と関わり仕事の視野を広げ知見を吸収できる。
＜部 Vision&Mission＞
Vision
“The vehicle moves you”～移動手段を超えて、お客様の心も動かす車へ～
Mission
お客様に喜んでいただける品質の良い車（インフォテイメントコンポーネント）を予定通りの日程で届けること。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ■共通要件 ・ソフトウェア開発経験 ・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント）※資料作成に必要です。 ・高専卒・大卒以上（理系出身者が望ましい） ・英会話のスキルがある、もしくは学習に意欲のある方 ■以下管理職採用の場合必須 ・マネジメント経験（係長クラスでも可） ・TOEICスコア500点以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8410 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS |
| 事業内容 | ■概要： ・自動車または産業用エンジン、及びそれらの構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業 ・中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買 など |
| 代表者 | 取締役 代表執行役社長 兼 最高経営責任者 加藤 隆雄 |
| URL | https://www.mitsubishi-motors.com/jp/ |
| 設立 | 年1970年4月 |
| 資本金 | 284,382百万円 |
| 売上 | 2,458,141百万円 |
| 従業員数 | 13,671名 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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