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【株式会社合田工務店】【高松】人事/広報/総務~<経験に応じてお任せ!>産休・育休取得率100%/年休123日/転勤なし~【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社合田工務店 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36660683
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/26(月)〜2024/11/17(日)


【高松】人事/広報/総務~<経験に応じてお任せ!>産休・育休取得率100%/年休123日/転勤なし~


【転勤なし/産休・育休取得率100%!/アイデアを活かして会社の仕組み作りに携わる/手厚い先輩のサポートと教育体制◎/創業以来黒字決算で安定性◎/四国トップクラスの施工実績/福利厚生充実】

■企業概要:
高松に本社を置き、県内各地のランドマーク的な建物を数多く手掛けている当社。そんな会社の成長をバックオフィスから支える仲間を募集いたします。

■業務内容:
総務・労務・採用・広報など、様々な業務を通じ、会社を支えるやりがいある仕事に携われます。具体的な業務は下記となります。【変更の範囲:会社の定める業務】

■入社後にお任せしたい業務:
・社内報の刷新編集
・採用活動で新しい取り組みの提案
・勤怠などの労務管理
・工事保険、経営審査事項の書類準備
・社有地管理(社有資産の管理)
・社内イベント行事関係(バーベキュー、年に2~3回程度開催される社内行事の準備や調整等)
※ご本人様のご経験に応じて業務をお任せします。

■入社後の流れ:
まずは組織構成や事業について学び、総務課業務をお任せします。幅広い業務がありますが上司・先輩社員の手厚いサポートや育成体制もしっかり整えています。

■組織構成:
現在4名(20~30代)のメンバーが在籍しております。

■配属先の編成:
総務課ではそれぞれの業務を分担しながらもチームで協力しながら取り組んだり連携しながら進めています。働く環境をさらに良くしていくための取り組みを一緒に進めていきます。職場の雰囲気がとてもよく、アイデア・意見があればどんどん発信できる環境です!
「自分の仕事」=「会社の成長」に繋がるやりがいを実感しながら活躍の場を広げていってください!

■当ポジションの魅力:
・育休取得率100%で、長期就業可能な環境が整っております。
・10連休など、お盆やお正月にまとまった休みの取得が可能◎
・活躍の場が広がる:総務として関われる領域は実に広く、労務・採用・広報など多岐に渡りますが、先輩社員からのサポートは惜しみなく行いますので安心してチャレンジしていただけます。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
ジョブローテーション有り

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:香川県高松市天神前9-5
勤務地最寄駅:予讃線/高松駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

【変更の範囲:無】

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~252,800円
その他固定手当/月:23,000円~40,000円

<月給>
258,000円~292,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力考慮のうえ決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績 6.3ヵ月分
■年収モデル:年収520万円/27歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
公的資格手当あり

<その他補足>
■財形貯蓄制度、確定拠出年金、確定給付年金制度
■社員旅行、誕生日ギフト、クリスマスケーキ
■保養所(新潟県湯沢町・伊豆伊東)
■長期休業補償制度(※病気・ケガによる休業時)
■がん保険加入(会社負担)
■インフルエンザ予防接種、人間ドック料金(30歳以上の方)費用全額会社負担
■制服貸与(毎年支給)
■永年勤続表彰制度
■社員持株会制度
■結婚祝い金、出産祝い金有、産休育休制度
■帰省交通費(年1回会社全額負担) ※地方出身者 等
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■土日祝※年間5日程度土曜出勤あり、その際振替休日あり
■有給休暇(10日~20日)、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・総務・人事・広報・企画などのバックオフィスのご経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社合田工務店
所在地 〒760-0018
香川県高松市天神前9-5
事業内容 ■事業内容:
・建築工事業(官公庁・学校・医療施設・マンション・オフィスビル・工場・店舗・ホテル・住宅等)、土木工事業、一級建築士事務所、不動産事業
・事業所/本社:香川県高松市、本店:東京都、支店:大阪府、営業所:千葉県、香川県(丸亀市・観音寺市)
※「社会(顧客)に喜ばれ満足され選択される企業を目指す」という経営理念には、「お客様に満足されるだけではなく、次も是非当社にお願いしたい」と声を掛けて頂ける、“選ばれ続ける企業を目指す”という意味が込められています。
代表者 森田 紘一
URL http://www.godaweb.com/
設立 年1951年8月
資本金 450百万円
売上 67,800百万円
従業員数 383名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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