正社員
【職務内容】
当社及びグループ全体におけるシステム運用・保守の管理を担当していただきます。
システム品質の向上や、メンバーの育成等各方面に向け体制強化を進めたく、部署の中核となってご活躍いただける方を募集しています。
【具体的な業務】
・システム運用 保守
┝ITIL運用統括
└インフラ・アプリ運用・保守
・ヘルプデスク
┝ユーザーサポート
└システム利活用推進
・拠点管理
┝拠点NW・回線・管理
└PC（キッティング）
システム運用グループとして実業務もご担当頂きますが、若いメンバーも多いのでチームマネージャーとしての組織ビルディングや全体を俯瞰したマネジメントなど、管理職としての動きを期待しております。
【配属部署】
IT戦略本部
┝IT戦略部：IT戦略策定、グループIT投資評価など
┝システム開発部：自社で利用する基幹システムの開発・保守
└システム管理部：セキュリティ、IT統制・監査、システム運用保守、ヘルプデスク、拠点管理
上記3部門、正社員19名（他業務委託など12名）
└システム管理部 正社員 7名（他業務委託など5名）
※2024年4月末現在
20代～50代など、幅広い社員が活躍しています。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3名以上のチームマネジメント経験をお持ちの方（3年程度） リーダーシップ・当事者意識をもって、自走できる方 ■システム運用保守又はプロジェクトリーダー経験（年数不問） 技術に精通した他メンバーと連携して、各事業担当者との良好且つ、円滑なコミュニケーションを図れること ■ITIL等、体系的な知識に準拠した保守・運用スキル 【歓迎要件】 ・コーポレートIT部門でのヘルプデスクやサポート業務経験 ・障害時対応能力（トラブル時のユーザー対応経験） ・ITSM経験 ・契約管理や予算管理の経験 ・システム利用者のITリテラシー向上の取り組み経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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